About this role
le Centre François Baclesse, établissement de santé de statut privé, à but non lucratif, est un Centre de Lutte Contre le Cancer (CLCC) situé à Caen (Normandie, France). Le centre François Baclesse fait partie du groupe Unicancer.
Le Centre François Baclesse assure une mission de soins, de recherche et d'enseignement dans le domaine de la cancérologie. Il regroupe environ 1100 salariés, dont 144 praticiens et chercheurs, 220 lits et places et accueille plus de 7600 nouveaux patients par an.
Description du poste
L'infirmier Oncogériatrie/RC assure une prise en charge globale et personnalisée de soins chez des patients âgés atteints de pathologies oncologiques, et participe également à l'évaluation onco-gériatrique initiale et dans le suivi du patient en cours de traitement oncologique.
a. Enjeux ou difficultés particulières :
L'organisation de la prise en charge en contexte carcinologique doit prendre en compte les besoins du sujet âgé, tout en veillant à préserver une cohérence socio-familiale et à respecter des délais raisonnables et clairement définis.
b. Activités :
- Réaliser l'évaluation gériatrique des patients âgés et fragiles lors de l'évaluation initiale et/ou au cours du suivi (évaluation de l'autonomie, des troubles cognitifs, de la thymie, de la mobilité à travers des échelles d'évaluation précises).
- Réaliser des soins techniques infirmiers.
- Coordonner et accompagner le patient dans sa prise en charge en collaboration avec les autres professionnels de l'établissement.
- S'adapter au niveau de compréhension du sujet âgé.
- Evaluer l'autonomie et les aptitudes du patient notamment pour ses besoins élémentaires (nutrition, hydratation, .).
- Assurer la surveillance des personnes âgées dans le cadre d'une étude de recherche clinique, dans le respect du protocole.
- Coordonner les parcours de soins spécifiques avec les différents acteurs, et recueillir les informations nécessaires à la prise en charge auprès du patient.
- Participer aux réunions pluridisciplinaires.
- Accompagner et encadrer les étudiants (IDE, IPA).
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et l'évaluation des protocoles de bonne pratique en lien avec l'activité (ex : procédure sur les chutes).
- Construire et animer des formations à destination des professionnels du Centre François Baclesse.
- Répondre aux différents services et professionnels pour une évaluation gériatrique.
- Développer des techniques, conseils, soutien et formation auprès des équipes, notamment lors de l'animation du groupe CICOG.
a. Connaissances :
- Avoir des connaissances approfondies en onco-gériatrie.
- Connaître la structure de l'établissement, son organisation, son fonctionnement général, les circuits internes.
- Connaître et maîtriser les pratiques de soins généraux (techniques relationnelles, éducatives, le cadre juridique de la pratique infirmière) en cancérologie.
- Connaître les recommandations HAS, de bonnes pratiques et les protocoles validés par le Centre.
b. Aptitudes opérationnelles :
- Savoir utiliser les documents, outils et matériels nécessaires à l'activité (logiciels standards et/ou spécifiques, formulaires, planning .)
- Savoir transmettre des informations écrites ou orales de façon pertinente, objective et synthétique.
- Savoir développer ses connaissances notamment par le biais de formation
- Savoir adapter son comportement selon les contraintes socio-psychologiques, techniques et relationnelles.
- Savoir adapter son niveau d'autonomie en fonction de ses attributions.
- Être autonome.
- Respect des règles de bon fonctionnement en vigueur.
c. Aptitudes comportementales :
- Avoir un comportement empathique, bienveillant et respectueux des personnes.
- Être observateur et disponible.
- Développer une écoute active.
- Être discret et capable de discernement.
- Savoir gérer des situations émotionnellement difficiles et répétitives.
- Respecter les limites de son rôle et de ses compétences.
- Savoir reconnaître et respecter les phases de cheminement et les mécanismes de défense du patient.
- Savoir respecter les différentes dynamiques familiales et des proches.
- Être capable de travailler en équipe.
- Être polyvalent et réactif.
Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel