About this role
Quiénes somos
AngloGold Ashanti es una compañía minera global de oro con una cartera diversificada de operaciones de alta calidad, proyectos y actividades de exploración en 10 países a lo largo de cuatro continentes. Buscamos constantemente oportunidades para crear valor a través de otros minerales, apalancando nuestros activos, habilidades y sólida experiencia en el sector. En AngloGold Ashanti, aseguramos un entorno de trabajo significativo que genera resultados tangibles, entendiendo que nuestra labor trasciende la minería: Impacto Social y Económico: Construimos medios de vida en las comunidades, defendemos una gestión ambiental responsable y fortalecemos las economías tanto locales como nacionales.
Cultura Colaborativa: Nuestros líderes y equipos están comprometidos con la escucha activa y el apoyo mutuo, valorando la diversidad y promoviendo la equidad en cada acción. Bienestar Integral: Estamos convencidos de que la excelencia solo se alcanza cuando priorizamos el bienestar de cada persona y fomentamos comportamientos basados en el respeto.
Sobre Cerro Vanguardia Cerro Vanguardia es una empresa minera argentina dedicada a la exploración y tratamiento de oro y plata en la provincia de Santa Cruz. Desde 1998, funciona como un motor de desarrollo regional, promoviendo la explotación responsable de recursos y el crecimiento de comunidades como Puerto San Julián. Su misión se centra en generar valor para sus empleados y accionistas garantizando un ambiente seguro y protegido.
Conozca más sobre nuestra visión, propósito y valores - AngloGold Ashanti Visión general del puesto: Contribuir al desarrollo seguro y eficiente de la mina subterránea mediante la planificación, coordinación y supervisión de las operaciones de avance y preparación. La función implica asegurar el cumplimiento de los diseños mineros, programas de producción y estándares de seguridad, optimizando la utilización de recursos, la productividad y la disponibilidad de los frentes de trabajo. A través del liderazgo en terreno, el seguimiento de indicadores y la mejora continua, se busca garantizar el cumplimiento de los objetivos operativos de la compañía.
Propósito del rol: Asegurar la ejecución segura, eficiente y conforme al diseño de los planes de desarrollo y preparación de la mina subterránea. Coordinar los equipos de trabajo, supervisar el ciclo completo de desarrollo y controlar el cumplimiento de los programas de avance, calidad, productividad y seguridad, manteniendo una fuerte presencia en terreno.
Principales responsabilidades
- Planificar y coordinar los desarrollos y preparaciones de mina conforme a los programas diarios, semanales y mensuales.
- Supervisar en terreno el ciclo completo de desarrollo, garantizando el cumplimiento de los estándares operativos y de seguridad.
- Coordinar los equipos de trabajo y asegurar la disponibilidad de frentes para perforación, voladura, sostenimiento y extracción.
- Verificar que rampas, galerías y accesos se ejecuten conforme a los diseños, secciones, direcciones y pendientes establecidos.
- Controlar la calidad de las voladuras, el avance efectivo y los niveles de sobreexcavación.
- Identificar restricciones operativas, analizar desviaciones y establecer acciones correctivas para asegurar el cumplimiento del plan.
- Realizar el seguimiento de indicadores de avance, productividad, disponibilidad de equipos, tiempos de ciclo y costos.
- Coordinar actividades con las áreas de Planificación, Geología, Geotecnia, Perforación y Voladura, Mantenimiento, Servicios de Mina y Seguridad.
- Participar en análisis de riesgos, investigaciones de incidentes y acciones de mejora continua.
- Liderar técnicamente a supervisores y operadores, promoviendo el cumplimiento de procedimientos y estándares de seguridad.
Requisitos obligatorios
- -Título universitario de Ingeniero/a de Minas.
- Experiencia de 3 a 5 años en minería subterránea, preferentemente en ingeniería de desarrollo.
- Experiencia en operaciones mecanizadas, desarrollo horizontal y/o vertical, perforación y voladura.
- Conocimientos de sostenimiento, carguío y transporte, ventilación y servicios de mina.
- Conocimiento e interpretación de diseños y planos mineros.
- Manejo de software de planificación y diseño minero, como Deswik o Datamine.
- Conocimientos de indicadores de avance, productividad, utilización y disponibilidad de equipos.
- Experiencia en coordinación de equipos operativos y supervisión de actividades en terreno.
- Conocimientos de gestión de riesgos críticos y estándares de seguridad en minería subterránea.
Cualificaciones deseables
- Liderazgo en terreno y capacidad de gestión de equipos.
- Planificación, organización y orientación a resultados.
- Capacidad analítica y resolución de problemas.
- Toma de decisiones operativas.
- Comunicación asertiva y escucha activa.
- Trabajo interdisciplinario.
- Proactividad y orientación a la mejora continua.
- Fuerte compromiso con la seguridad operacional.
Condiciones de la posición
- Modalidad de trabajo bajo diagrama 12x9.
- Jornada laboral de 7:00 a 19:00 horas, turno diurno.
- Contratación efectiva.
- Posición con fuerte presencia en terreno e interacción permanente con las áreas operativas y técnicas de mina Beneficios y Compromiso con el Colaborador y la Comunidad Cerro Vanguardia prioriza la calidad de vida y el bienestar integral de sus colaboradores, ofreciendo iniciativas orientadas al desarrollo, salud, apoyo familiar y fortalecimiento del ambiente laboral.
Entre las principales acciones se destacan programas de vínculo familiar, monitoreo ambiental participativo, asistencia integral al empleado, bienestar personal, asesoramiento técnico y gestión de liderazgo. Además, la compañía brinda acceso a servicios especializados de salud, apoyo psicológico, nutricional y asesoramiento profesional para empleados y sus familias, reforzando su compromiso con un entorno seguro, colaborativo y sostenible. Los programas e iniciativas están sujetos a las políticas internas y criterios aplicables de Cerro Vanguardia. Declaración de Igualdad de Oportunidades de Empleo Estamos transformando la minería con una cultura de equidad, inclusión y respeto. Valoramos a cada persona y creemos que la diversidad de historias, ideas y perspectivas impulsa nuestro crecimiento.