About this role
Wir bieten Ihnen im Bereich „Sicherheit und Ordnung“ eine Stelle als
Sachbearbeiter*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (39 oder 2 x 19,5 Std./Woche), unbefristet, nach Besoldungsgruppe A 10 NBesG / Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA.
IHR AUFGABENBEREICH:Im Team der Jagd- und Waffenbehörde tragen Sie mit Ihrer Tätigkeit zur Sicherung des ordnungsgemäßen Besitzes und Umgangs mit Waffen und damit zum Schutz der Bürger*innen des Landkreises Holzminden bei.
Zu Ihren Aufgaben gehören u. a. die Erteilung von Waffenbesitzkarten und die Bearbeitung von waffenrechtlichen Anträgen und Anzeigen.
Sie haben Umgang mit unterschiedlichsten Personen und Institutionen und sind Teil eines kompetenten und motivierten Teams.
IHRE FACHLICHEN UND PERSÖNLICHEN KOMPETENZEN
Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt für den allgemeinen Verwaltungsdienst oder
Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II)
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Kommunikations-, Kooperations-, Konfliktlösungs- und Durchsetzungsfähigkeit
Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft für dienstliche Zwecke den eigenen Pkw ggfs. einzusetzen
WIR BIETEN IHNEN
Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. nach A 10 des Niedersächsischen Besoldungsgesetztes (NBesG)
Für tariflich Beschäftigte zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice
31 Tage Urlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche plus zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
(E)-Bike-Leasing
Grundsätzliches Angebot von Kita-Plätzen (Betriebskindertagesstätte)
Die Stelle ist teilbar, wenn eine Besetzung in Vollzeit gewährleistet ist
Der Landkreis Holzminden liegt im landschaftlich reizvollen Weserbergland mit hohem Freizeit- und Wohnwert. Kinderbetreuungseinrichtungen und alle weiterführenden Schulen sind vorhanden.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Ihre vollständige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 15. November 2026 über unser Karriereportal (team-lk-hol.de) ein.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.
Die Bewerbungsgespräche sind für Mittwoch, 25. November 2026 vorgesehen.
Ihre Daten werden nach Verfahrensabschluss datenschutzgerecht gelöscht.
AUSKUNFT ERTEILEN
Herr Köhler, Bereichsleitung Sicherheit und Ordnung
Tel.: 05531 707 – 745
E-Mail: [email protected]
Frau Freter, Bereich Personal
Tel.: 05531 707 - 232
E-Mail: [email protected]