About this role
L'agence Adwork's de Saint-Nazaire recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN PARC H/F.
Vos missions
Assurer l'entretien courant des équipements de levage et de manutention
Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective
Préparer le matériel avant sa mise à disposition des clients
Contrôler le bon fonctionnement des équipements
Identifier les éventuels dysfonctionnements et effectuer les premières interventions nécessaires
Veiller au respect des consignes de sécurité
Garantir le bon état et la disponibilité du parc matériel
Lieu de mission
Secteur de Saint-Nazaire
Rémunération
Selon profil et expérience
Début et durée de contrat
Prise de poste dès que possible. Mission renouvelable si concluante.
Horaires
Selon les horaires du client
Le travail en intérim chez Adwork's Saint-Nazaire c'est :
Votre salaire brut est majoré de +10 % IFM (indemnité de fin de mission) et de +10 % ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5 % supplémentaire
Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
Parrainage : possibilité de gagner 120 EUR par mois si vous êtes en poste et que votre filleul l'est également (personne ayant contacté l'agence par votre biais)
Nous recherchons avant tout un savoir-être : respect des horaires d'embauche, sérieux, ponctualité et respect des consignes données lors de vos missions.
Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et avez des compétences en maintenance d'équipements de levage et de manutention ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et participer à la gestion d'un parc matériel ? N'hésitez pas à nous contacter !
Profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome.
Vous possédez des connaissances en mécanique, hydraulique ou électromécanique.
Une première expérience en maintenance d'engins, de matériels de chantier, agricoles ou industriels est un plus.
Le permis B est apprécié.