About this role
Job Req Number: 125170 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
Holding Germany GmbH (Group) Stadt: Meerbusch Zum nächstmöglichen
Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Meerbusch einen
Compliance Specialist, IT Compliance DACH (m/w/d). Deine Tätigkeiten
Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von IT-relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen, Vorschriften und internen Richtlinien Durchführung von Risikobewertung und -management im Hinblick auf IT-Sicherheit und proaktive Maßnahmenplanung
Unterstützung und Begleitung externer Audits und Zertifizierungen
Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Management Reviews zum
Compliance Status, zu Risiken und zu umgesetzten Maßnahmen
Kommunikation und Zusammenarbeit mit Behörden im Rahmen von
Datenpannen, Compliance-Vorfällen oder Betrugsfällen Unterstützung bei der Bearbeitung interdisziplinärer Themen mit Bezug zur
Informationssicherheit. Durchführung von Awareness-Maßnahmen und
Schulungen
Dein Profil
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der
Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in IT Compliance,
Informationssicherheit oder einem vergleichbaren Bereich Kenntnisse im
Bereich der Standards ISO 27001 und/oder TISAX von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit operativen Fachbereichen und IT-Abteilungen
Kontinuierliche Zielorientierung, Sorgfalt sowie Organisationstalent
Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine
Benefits Finanzielle Benefits
Vermögenswirksame Leistungen,
Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),
Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige
Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige
Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.