About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 宮崎県宮崎市
職種: 職種解説 木材加工スタッフ
仕事内容: 木造の住宅・非住宅に使用される木材の加工を行います。建物によって必要な部品は異なるため、個々のオーダーに合わせて 受注生産しています。部品の種別ごとに生産部署・生産設備が構成 されており、生産計画に従って製作を進めます。木材の種類を識別し、プレカット加工機に投入してオーダーにあっ た木材加工をおこないます。はじめは加工機から搬出されてきたも のを品質チェックをし、識別・梱包・出荷などを経験、徐々に作業 の流れ・木材知識・加工技術をつけていき、適性や習熟度に応じて 加工オペレーターへステップアップしていきます。加工オペレータ ーは木材投入やプレカット加工機の操作やメンテナンスなどを担当 しています。 ※変更範囲：部門内での変更あり
求人番号: 45010-23935161
受付年月日: 2026年10月20日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 宮崎公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 製材業，木製品製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 宮崎県宮崎市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜40歳 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 労基法による年齢制限（深夜業）／キャリア形成（特記事項参照）
学歴: 必須 高校以上 専攻について
必要な免許・資格: 免許・資格名 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 225,000円〜265,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 215,000円〜255,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 早出勤勉手当 10,000円〜10,000円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 深夜手当（深夜割増分）は別途支給
月平均労働日数: 21.7日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 一定額 月額 4,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時15分 就業時間２ 12時00分〜21時15分 就業時間３ 17時00分〜2時15分 就業時間に関する特記事項 （４）１９：００～０４：１５ 交替制
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 集中的な大量の受注又は納期の集中、納期の急な変更等のため年６ 回を限度として月８０時間、年７２０時間まで。
休憩時間: 90分
年間休日数: 104日
休日等: 休日 日曜日，その他 週休二日制 その他 その他 月で変動、８～１１日間をシフトにより取得、別途計画年休制度あ り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 11日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 1年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 75人 就業場所 75人 うち女性 19人 うちパート 9人
労働組合: なし
事業内容: 木材加工（プレカット）および木材保存処理
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
採用人数: 2人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送，電話，Ｅメール
選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
応募書類の返戻: あり
求人に関する特記事項: 【年齢制限該当事由（上限）】 キャリア形成のため若年者等を募集（経験不問・新規学卒と同等の 処遇） 一般的な木造住宅をはじめ、公共建築物などの特殊木造建築や大規 模木造建築に使用される木材加工事業を展開する「ランバー宮崎協 同組合」。県内最大規模のプレカット加工の生産能力を保有してお り、九州でも数少ない特殊加工技術を強みとしています。これによ り全国から木材加工の依頼が寄せられており、県内外の学校や体育 館、保育園などの公共建築物にも携わっています。今後もさらに技 術力を高めていきたいため、スタッフを増員します。 ※年の総労働時間は２０５３．７５時間（月平均：１７１．１５）
事業所からのメッセージ: 一般的な木造住宅をはじめ、公共建築物などの特殊木造建築や大規 模木造建築に使用される木材加工事業を展開する「ランバー宮崎協 同組合」。県内最大規模のプレカット加工の生産能力を保有してお り、九州でも数少ない特殊加工技術を強みとしています。これによ り全国から木材加工の依頼が寄せられており、県内外の学校や体育 館、保育園などの公共建築物にも携わっています。今年度の設備増 設にともないスタッフを増員します。部品の種別ごとに生産部署。生産設備が構成されており、生産計画 に従って作業を進めています。加工は基本的に全自動プレカット加 工機でおこないますので、大工作業のような手加工をすることはほ とんどありません。生産されたプレカット加工製品は、品質チェッ ク・梱包・識別をおこない、建築現場へと出荷されていきます。生産部署の配属先は適性や経験にあわせて決定します。入社後は先 輩に教わりながら、木材知識・建築知識・加工知識について学びま す。ランバー宮崎では加工技術のノウハウを次の世代に継承していくた め、社員を技術者に育てていく考えがあります。ほとんどの部署で は、複数名でチームを組み、全員で協力しながら一つの仕事を進め 、技術力の向上に努めています。木工加工・建築現場等での経験があれば優遇します。
職務給制度: なし
復職制度: なし