About this role
事業所名: 社会福祉法人 蘇峯会 ケアハウス 茶寿苑
就業場所: 〒869-2301 熊本県阿蘇市内牧１０７９－１２
職種: 職種解説 調理員（福祉施設）
仕事内容: ＊調理全般
- 材料の切り込み
- 調理
- 食器洗浄
- 調理場の清掃 ※朝食・昼食・夕食 各５０食分を１～３名で 行っていただきます ※仕事の内容等につきまして、ご不明な点がありましたら お問合せ下さい ＊変更範囲：変更なし
求人番号: 43090-01964661
受付年月日: 2026年10月20日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 阿蘇公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
事業所番号: 4309-101333-2
事業所名: シャカイフクシホウジン ソホウカイ ケアハウス チャジ ュエン 社会福祉法人 蘇峯会 ケアハウス 茶寿苑
所在地: 〒869-2301 熊本県阿蘇市内牧１０７９－１２
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 無し
雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務状態、業務に関する適性等（更新回数に上限なし）
就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒869-2301 熊本県阿蘇市内牧１０７９－１２ 地図表示 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
必要な免許・資格: 免許・資格名 調理師 あれば尚可
試用期間: なし
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 31,600円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日
昇給: 昇給制度 なし
賞与: 賞与制度の有無 なし
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 5時45分〜10時00分 就業時間２ 15時00分〜19時30分 又は 5時45分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 ＊上記（１）（２）いずれか、又は両方でも相談可 ＊就業時間は５：４５～１９：３０の間で３時間からでも相談可
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週3日〜週5日 労働日数について相談可
休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日
加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 16人 就業場所 16人 うち女性 10人 うちパート 9人
設立年: 平成15年
労働組合: なし
事業内容: 老人福祉施設 ケアハウス（軽費老人ホーム）
会社の特長: 現在、定員入居者数である５０名を確保し順調な運営を維持してい ます。
役職／代表者名: 役職 理事長 代表者名 坂梨 ゆかり
法人番号: 8330005005227
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
採用人数: 1人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒869-2301 熊本県阿蘇市内牧１０７９－１２ 地図表示
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 課係名、役職名 事務担当 担当者（カタカナ） イナバ 担当者 稲葉 電話番号 0967-32-3955 ＦＡＸ 0967-32-3903 Ｅメール [email protected]
求人に関する特記事項: ＊表記の加入保険や有給休暇日数は、週の所定労働日数が４日／週 労働２０時間未満の場合の例です。実際の労働条件により異なります。（法定通り加入・付与） ＊雇用期間は雇用開始から３ヶ月、その後３ヶ月毎の更新です。契約更新条件は勤務状態、業務に関する適正等によります。 ＊通勤手当は片道２Ｋｍ以上より距離に応じて支給します。 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。但し、オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。
職務給制度: なし
復職制度: なし