About this role
Vous êtes responsable de la gestion efficace des stocks et des matériaux de l’entreprise. Il joue un rôle essentiel dans la coordination des opérations logistiques et de l'approvisionnement. Il veille à la bonne tenue des stocks et conduit les engins de manutention dans le respect des règles de sécurité.
Vos missions sont les suivantes
- Réceptionner, inspecter et enregistrer les livraisons de matériaux et d'équipements.
- Vérifier la conformité des articles reçus avec les bons de commande et signaler toute anomalie.
- Organiser et entretenir le stockage des matériaux dans l'entrepôt, en veillant à leur sécurité et à leur accessibilité.
- Préparer les commandes internes en fonction des demandes des différents départements.
- Gérer les mouvements de stock, y compris les entrées, les sorties et les transferts entre les sites.
- Maintenir des registres précis des stocks, des mouvements et des niveaux de réapprovisionnement.
- Collaborer avec les équipes de projet pour s'assurer que les matériaux nécessaires sont disponibles en temps voulu.
- Coordonner avec les fournisseurs pour les commandes, les retours et les problèmes de qualité.
- Participer aux inventaires périodiques et aux audits de stock.
- Respecter les procédures de santé et de sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Savoirs
- Bonne organisation et capacité à gérer les priorités.
- Connaissance des procédures de gestion des stocks et des outils informatiques associés.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres départements.
- Souci du détail et aptitude à effectuer des tâches physiques, telles que le levage et le déplacement de matériaux.
- Connaissance des normes de sécurité en entrepôt.
Savoirs être
- Connaître et appliquer les règles de sécurité
- Avoir le goût du travail en équipe
- Faire preuve de curiosité
Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en tant magasinier.
Vous êtes titulaire du CACES R489 chariot élévateur.
Vous bénéficiez également des avantages sociaux suivants:
- 13ème mois
- 12 jours de RTT
- Mutuelle et Prévoyance
- Prime congés payés (30% d’un salaire brut mensuel)
- Intéressement/Participation
- Plan d'Epargne Entreprise
SMAC est ouvert à tous les Talents. Pour cela, nous nous engageons au bénéfice de l'ensemble de nos collaborateurs en faveur de la diversité, du développement d'une politique sociale ouverte et impliquante : Montée en compétences, santé et sécurité au travail, épanouissement professionnel et bienveillance dans la politique managériale sont les moteurs de notre fonctionnement.