About this role
Notre structure, en pleine croissance, recherche un Responsable Administratif et Financier Junior pour accompagner son développement et structurer sa gestion interne. Véritable soutien à la direction, il participera à la mise en place d'une organisation administrative et financière rigoureuse, tout en contribuant activement à la performance économique de l'entreprise.Ce poste s'adresse à un profil dynamique, curieux et polyvalent, souhaitant évoluer dans un environnement entrepreneurial où chaque action a un impact direct.
- Vos missions1.
- Gestion financière et comptable* Participer à la tenue et au contrôle des opérations comptables (facturation, règlements, rapprochements bancaires).* Suivre la trésorerie et préparer les prévisions de flux financiers.* Assister à l'élaboration du budget annuel et au suivi des écarts.* Contribuer à la préparation des bilans et liasses fiscales avec l'expert-comptable.2.
- Gestion administrative et juridique* Gérer les contrats (fournisseurs, clients, prestataires).* Veiller à la conformité administrative et légale des documents.* Organiser et archiver les pièces comptables et administratives.* Assurer le lien avec les partenaires externes (banques, assurances, administrations).3.
- Support RH et logistique* Participer à la gestion administrative du personnel (suivi des absences, congés, contrats).* Appuyer la direction sur les achats, la gestion du matériel et la logistique interne.4.
- Reporting et indicateurs* Produire des tableaux de bord mensuels de suivi budgétaire.* Analyser les écarts entre prévisions et réalisations.* Aider à la mise en place d'outils de pilotage financier.
- Vos compétences* Bonne connaissance des principes comptables et de gestion budgétaire.* Maîtrise du Pack Office (Excel avancé) et d'un logiciel de comptabilité (type Sage, QuickBooks, Pennylane.).* Sens de l'organisation, rigueur et discrétion.* Esprit analytique et goût pour les chiffres.* Capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement.
Profil recherché
- Bac +3 à Bac +5 (finance, gestion, comptabilité, administration des entreprises).* Première expérience (1 à 3 ans) en gestion financière, comptabilité ou administration.* Envie d'évoluer vers un poste de RAF confirmé à moyen terme.
- Avantages* Contrat : CDI / Freelance selon structure* Lieu : hybride* Rémunération : selon profil