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Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre @ NOUVELLE PELCENER

FRE11, FROnsiteFull-time
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About this role

PELCENER, entreprise de plomberie, chauffage et climatisation implantée à Emmerin, poursuit son développement dans la métropole lilloise. Nous recherchons un conducteur de travaux pour piloter nos équipes de montage et accompagner nos clients jusqu'à la réception des travaux.

  • Un poste central, au contact du terrain, avec une véritable autonomie de décision.VOTRE

RÔLE

  • ORGANISER, ACCOMPAGNER ET FAIRE AVANCER LES CHANTIERSEn lien direct avec le dirigeant, vous préparez les interventions et donnez aux équipes les moyens de réaliser un travail de qualité.
  • Vous êtes leur interlocuteur technique au quotidien et prenez les décisions nécessaires au bon déroulement des travaux.
  • Concrètement, vous assurez :- L'organisation du planning et son ajustement selon les priorités.- La préparation des chantiers, les commandes et les approvisionnements.- L'appui technique aux monteurs et la résolution des imprévus.- Le suivi de l'avancement, de la qualité et des délais.- La relation client pendant les travaux, jusqu'à la réception et à la levée des réserves.- Le suivi des informations dans nos outils numériques.
  • Vous participez également et progressivement, à la préparation technique et au chiffrage des projets.VOTRE EXPÉRIENCE DE TERRAIN FERA LA DIFFÉRENCEVous êtes conducteur de travaux, chef de chantier, chef d'équipe confirmé ou chargé d'affaires travaux en CVC/plomberie et souhaitez prendre davantage de responsabilités.
  • Vous maîtrisez le chauffage, la plomberie et l'hydraulique.
  • Des connaissances en pompes à chaleur seront appréciées.
  • Vous savez anticiper, fixer les priorités et trouver des solutions concrètes.
  • Vous aimez transmettre votre savoir-faire, coordonner plusieurs équipes et maintenir une relation constructive avec les clients.CE

QUE NOUS VOUS PROPOSONS-

  • Un CDI dans une PME en développement.- Des responsabilités concrètes et une réelle marge de décision.- Une collaboration directe avec le dirigeant.- Un véhicule, un téléphone et les moyens adaptés à votre mission.- Une rémunération indicative de 35 000 à 40 000 € brut par an selon votre expérience.- Une part variable envisageable, liée à la qualité, aux délais et à la performance des chantiers.

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