About this role
Description du poste
Vos missions principales seront Gestion administrative du personnel et des dossiers RH
- Suivi des recrutements, intégration et formation
- Accompagnement des managers dans la gestion RH
- Gestion administrative et organisationnelle
- Assistanat de direction (préparation, suivi, reporting)
- Participation au développement des projets RH du groupeDescription du profil Formation Bac +2 minimum (RH, gestion, assistant Expérience confirmée sur un poste similaire
- Rigueur, discrétion et sens de l'organisation
- Excellentes qualités relationnelles
- Maîtrise des outils informatiques (Office, messagerie Autonomie, esprit d'initiative et goût pour le travail en équipe