Now hiring

SPREMAČ/ICA - KUHAR/ICA @ Osnovna škola Kardinal Alojzije Stepinac

HROnsiteFull-time
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/20, 155/23, 156/23 ) članka 13. Pravilnika o radu te članka 6. i 7. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje ( u daljnjem tekstu: Pravilnik ) Osnovne škole „Kardinal Alojzije Stepinac“ Krašić ravnateljica Škole raspisuje NATJEČAJ za sljedeće radno mjesto: SPREMAČ/ICA i KUHAR/ICA -1 izvršitelj - puno radno vrijeme 40 sati tjedno (20 sati spremač/ica, 20 sati kuhar/ica) - na određeno vrijeme Osim općih uvjeta sukladno općim propisima o radu kandidati trebaju zadovoljiti i posebne uvjete propisane člankom 105. i 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/20, 155/23, 156/23).

Kandidati su uz vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj koja sadrži kandidatove osobne podatke (osobno ime, adresu stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, e-mail), obvezni priložiti: -životopis, -dokaz o državljanstvu, -dokaz o stečenom obrazovanju (svjedodžba 8. razreda Osnovne škole ili dokaz o završenom osnovnom obrazovanju ili dokaz o vrsti i stupnju stručne spreme), -uvjerenje da nije pod istragom i da se protiv osobe ne vodi kazneni postupak u smislu članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne stariji od dana raspisivanja natječaja), -dokaz o radnom iskustvu - elektronički zapis (e-radna knjižica) ili potvrdu o podatcima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje; Na natječaju ravnopravno mogu sudjelovati kandidati oba spola.

Za prijavu je dovoljno dostaviti presliku dokumenata (nije potrebno dostavljati originale niti ovjerene preslike), isprave i dokumentacija ne vraćaju se nakon završetka natječaja. Prije izbora, po pozivu Povjerenstva kandidat je dužan predočiti izvornike isprava i dokumentacije. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te uz prijavu priložiti sve dokaze iz kojih se vidi navedeno pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Da bi ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidat koji ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava, dužan je uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, kao i rješenje, odnosno potvrdu o priznatom statusu, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje…). Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21), članku 48. stavku 1.-3.

Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužna je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (članak 103.st.1.Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.

Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49.st.1.Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema članku 9.

Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ( NN 157/13., 152/14., 39/18 i 32/20.) pored dokaza o ispunjenju traženih uvjeta iz natječaja dužan je uz prijavu priložiti i rješenje o invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natječaj dužan je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo ostvarivanje spomenutog prava, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.

Osobni podaci kandidata prikupljaju se radi provedbe natječajnog postupka za zapošljavanje i neće se koristiti u druge svrhe. Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se vrednovanje i procjena putem razgovora (intervju) prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku te vrednovanju i procjeni kandidata za zapošljavanje u OŠ „Kardinal Alojzije Stepinac“ Krašić.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj. Vrijeme i mjesto održavanja procjene kandidata bit će objavljeni na mrežnim stranicama škole http://os-alojzije-stepinac-krasic.skole.hr/natjecaji . Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri sposobnosti, smatra se da je povukao prijavu na natječaj.

Prijave sa svim navedenim prilozima dostavljaju se poštom u roku 8 dana od dana objave natječaja na adresu: Osnovna škola „Kardinal Alojzije Stepinac“ Krašić, Hutin 1 c, 10454 Krašić, s naznakom „za natječaj – SPREMAČ/ICA i KUHAR/ICA“. Po završetku natječajnog postupka obavijest o izboru kandidata bit će objavljena na web stranici škole http://os-alojzije-stepinac-krasic.skole.hr/natjecaji . Natječaj vrijedi od 19. listopada do 28. listopada 2026. godine.

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores