About this role
- Jouw verantwoordelijkheden Beheer van personeelsdossiers en HR-administratie van A tot Z. Opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en sociale documenten.
- Ondersteunen van het rekruterings- en selectieproces.
- Publiceren van vacatures en uitvoeren van eerste screenings.
- Organiseren en begeleiden van onboardingtrajecten voor nieuwe medewerkers.
- Coördineren en opvolgen van opleidingen en trainingen.
- Eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-gerelateerde vragen.
- Actief bijdragen aan de optimalisatie van HR-processen en systemen.
- Ondersteunen van diverse HR-projecten.
- Je beschikt over een bacheloropleiding of bent gelijkwaardig door ervaring.
- Je beschikt over minstens 2 jaar ervaring als HR Officer, HR Administrator of in een vergelijkbare HR-functie.
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en discreet.
- Je bent communicatief sterk en servicegericht.
- Je neemt initiatief en denkt oplossingsgericht.
- Je kan vlot samenwerken met verschillende interne stakeholders.
- Ervaring in een logistieke of operationele omgeving is een troef.