About this role
Jouw energie in de plusAls (Eerste) Monteur Meet-en Regeltechniek bij Stedin maak je hoogspanningsstations bestuurbaar, automatiseer en beveilig je ze. Jouw werk houdt steden draaiend.
Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:- Jij krijgt goede arbeidsvoorwaarden en na een succesvol jaar een vast contract zodat je weet waar je aan toe bent.- Je krijgt standaard 24,5 vakantiedagen, aan te vullen met je persoonlijk budget tot wel 60 vrije dagen.- Samenwerken in een ploeg waar veiligheid en gezelligheid hand in hand gaanWerk om trots op te zijnAls (Eerste) Monteur Meet- en Regeltechniek bouw je mee aan de toekomst van onze hoogspanningsstations.
Je werkt in jouw regio aan het veilig en betrouwbaar houden van installaties die nodig zijn voor een stabiel energienet. Met jouw vakmanschap zorg je ervoor dat complete steden kunnen rekenen op elektriciteit, nu én in de toekomst.
- Een dag als (Eerste) Monteur Meet- en Regeltechniek:- Met een kop koffie stap je 's ochtends in je eigen werkbus en rijd je naar een hoogspanningsstation in jouw regio.- Op locatie neem je met je team de planning door en werk je aan het veilig en betrouwbaar maken van de installaties.- Je bouwt en bedraadt besturingskasten voor beveiliging, bediening en regeling en sluit regelschakelaars aan op vermogenstransformatoren.- Aan het eind van de dag kijk je met je collega's terug op het werk dat is gedaan en lever je een installatie op die klaar is voor inbedrijfstelling.
- Hier laad jij van opAlle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:- Een salaris van maximaal € 4.217,- bruto per maand als je 40 uur werkt.- Een persoonlijk budget van 24% bovenop je salaris (incl. vakantiegeld).
- Dat betekent maximaal € 1.012,- extra salaris of tot 35,5 extra vakantiedagen.- € 80,- netto buitendienstvergoeding per maand.
- Daar komt dit nog bovenop:- Een wacht- en storingsdienstvergoeding van € 438,08 bruto voor een volledige wachtdiens