About this role
0086642Je gaat aan de slag als projectleider voor de vernieuwde leergang Streetwise 2.0 binnen een complexe gemeentelijke omgeving. In deze opdracht zorg je ervoor dat medewerkers signalen tijdig leren herkennen, risico’s beter kunnen inschatten en met vertrouwen, integriteit en veerkracht optreden in uitdagende situaties. Je haalt behoeften op uit de organisatie en vertaalt deze naar een concreet, aantrekkelijk en toekomstbestendig leerprogramma. Daarbij werk je nauw samen met een adviseur Leren en Ontwikkelen en de coördinator integriteit. Met jouw strategisch-bestuurlijk inzicht, analytisch vermogen en organisatiesensitiviteit draag je bij aan een betrouwbare, transparante en veilige organisatie.
- Wat ga je doen- Je brengt de doelgroep in kaart, voert behoefteonderzoek uit en stelt leerdoelen op.- Je zet het opleidingsaanbod op, inclusief de benodigde trainingen en workshops.- Je laat de programma-inhoud aansluiten bij de behoeften van de doelgroep.- Je zorgt ervoor dat het programma passend is voor de verschillende functieprofielen binnen de organisatie, met aandacht voor maatwerk waar nodig.- Je bewaakt de voortgang en rapporteert tijdig de status van het programma aan de verantwoordelijke stakeholders.- Je werkt samen met een adviseur Leren en Ontwikkelen die begeleidt en adviseert en de coördinator integriteit.
- Over jou- Je bent een ervaren projectleider met strategisch-bestuurlijk inzicht en affiniteit met leren en ontwikkelen.- Je bent een verbinder die behoeften uit de organisatie weet op te halen en te vertalen naar een concreet, aantrekkelijk en toekomstbestendig leerprogramma.- Je zorgt met jouw analytisch vermogen, resultaatgerichtheid en organisatiesensitiviteit voor draagvlak en een succesvolle realisatie van Streetwise 2.0.- Je kunt risico’s signaleren van ongewenste beïnvloeding en tijdig herkennen en bespreekbaar maken.- Je handelt integer en kunt onder druk professionele afwegingen maken.- Je bent communicatief sterk en weet effect.