About this role
Wat ga je doen als Recruiter?
- Actief werven en selecteren van vakmensen uit binnen- en buitenland via jobboards, social media en je eigen netwerk.
- Voeren van telefonische en persoonlijke sollicitatiegesprekken om de juiste match te maken.
- Beoordelen van kandidaten op ervaring, vaardigheden en motivatie.
- Onderhouden van contacten met Europese bemiddelaars en externe partners om de instroom te vergroten.
- Samenwerken met het marketingteam om wervingscampagnes op te zetten en creatieve wervingsacties te bedenken.
- Voorstellen van geschikte kandidaten aan de accountmanagers voor plaatsing bij onze klanten.
- Bijdragen aan het optimaliseren van recruitmentprocessen en meedenken over verbeteringen.
Wat vragen wij van jou?
- Ervaring in recruitment of een sterke motivatie om je hierin te ontwikkelen.
- Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
- Een proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken.Je bent resultaatgericht en haalt energie uit het vinden van de juiste match.
- Flexibel en stressbestendig: je kunt schakelen tussen verschillende wervingsactiviteiten.Je denkt in mogelijkheden en durft creatieve wervingsmethodes in te zetten.