About this role
Bij Decathlon start je als Teamleider in een traineeship vol actie. Binnen 3 tot 5 jaar bouw je toe naar de rol van Storeleader en run je je eigen winkel. Klaar om die stap te zetten?
- Jouw rol als teamleider - Ownership: jij runt je eigen sportafdeling.
- Je bepaalt de voorraadstrategie en stuurt op groei en resultaat.- Lead your team: jij werft, coacht en motiveert je team.
- Je herkent talent en helpt collega's een stap verder te komen.- Run the business: jij zet de sport commercieel in.
- Denk aan merchandising, voorraadbeheer en de verkoopstrategie van je afdeling.- Impact maken: jij verhoogt klanttevredenheid en draagt bij aan duurzaamheid.
- Je vertaalt onze duurzaamheidsdoelen, zoals circulaire productlijnen, naar de winkelvloer.- Next level moves: jij kiest je eigen groeipad.
Richting Store Manager, een expertrol in ons Warehouse in Tilburg of een functie op het hoofdkantoor: Decathlon helpt je verder.
- Dit krijg je van ons - Een startsalaris van € 2.720 bruto per maand, oplopend tot maximaal € 3.670 afhankelijk van je ervaring.- 20% personeelskorting op al onze eigen merken.- Een maandelijkse bonus tot 10%, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.- Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's en voedingsadvies.- De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden via ons aandeelhoudersplan.- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km of volledige vergoeding van je OV.- 24 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of te verkopen.- Toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.- Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Detailhandel.- Trainingen en begeleiding om snel door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.
Waarom kiezen voor Decathlon - Je start als Teamleider, breidt je kennis uit via Customer Service Manager of Operations Manager en groeit door naar Storeleader.- Je salaris stijgt mee met elke stap die je zet.- Je krijgt ruimte voor eigen initiatief in een team dat voelt als een sportclub.