About this role
Corporate recruiter 32 uur per week - Berkel en Rodenrijs, - Breda, - Roelofarendsveen Staf Hybride werken Functiegroep Staf Heembouw groeit en om die groei te kunnen realiseren, hebben we de juiste mensen nodig. Van werkvoorbereiders tot uitvoerders, projectleiders en stafpersoneel. Om dit te kunnen realiseren bouwen we aan een toekomstbestendige recruitment aanpak. Een aanpak waarbij de kandidaat centraal staat, we slagvaardig zijn en ten alle tijden selecteren op de juiste match met onze sterke mensgerichte cultuur. Dit vraagt een proactieve en innovatieve recruitment aanpak. Help jij mee deze verbeteringen te realiseren?
- Koffie-afspraak maken
Als Corporate Recruiter bij Heembouw ben jij het eerste gezicht van onze organisatie voor nieuwe collega's.
- Je bent de sparringpartner voor vacaturehouders en zorgt voor een soepele, betrokken en persoonlijke kandidaatreis.
- Technisch bouwpersoneel is lastig te vinden.
- Heembouw heeft een onderscheidende cultuur waarbij samenwerken en mensgerichtheid centraal staat.
- We zijn niet voor niks al een aantal jaar op rij beste werkgever.
- Dit verhaal staat intern, maar is extern nog niet altijd bekend.
- Hier vervul jij een cruciale rol.
- Samen met jouw vacaturehouders en collega's zoeken jullie naar de beste match voor ieder team.
- De organisatie is erg betrokken bij het werven van collega's.
- Je schakelt dagelijks met kandidaten en laat zien waar Heembouw voor staat: een ontwerpende bouwer waar mensen graag willen werken.
- Klaar om talent te vinden dat met ons mee wil bouwen?
Als Corporate Recruiter bij Heembouw
- Zoek en benader je actief geschikte kandidaten, screen je cv's en voer je sollicitatiegesprekken. Je begeleidt het volledige proces.
- Stel je vacatureteksten op, beheer je sollicitaties en zorg je voor de juiste administratie in Recruitee.
- Denk je mee over hoe we ons recruitmentproces slimmer, overzichtelijker en gebruiksvriendelijker kunnen maken.
- Versterk je onze zichtbaar...