About this role
Zakres obowiązków
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na stanowisku aplikanta będzie należało między innymi:- ochrona obiektów komunalnych i urządzeń użyteczności publicznej,- przeciwdziałanie przypadkom naruszenia spokoju i porządku w miejscach publicznych,- współdziałanie z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania życia i zdrowia obywateli,- współdziałanie z organizatorami i innymi służbami w ochronie porządku podczas zgromadzeń i imprez publicznych,- czuwanie nad porządkiem i kontrola ruchu drogowego,- prowadzenie postępowań w sprawach o wykroczenia.
Wymagania
- wykształcenie: średnie zawodowe
- konieczne; średnie ogólnokształcące
- konieczne; wyższe (w tym licencjat)
- dodatkowe
- pozostałe: Wymagania niezbędne: Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:- posiada obywatelstwo polskie i ukończyła 21 lat,- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku aplikanta,- posiada co najmniej średnie wykształcenie,- jest sprawna pod względem fizycznym i nie posiada przeciwwskazań psychologicznych do wykonywania czynności na stanowisku aplikanta w Straży Miejskiej,- ma uregulowany stosunek do służby wojskowej,- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe (pożądane):- znajomość przepisów prawnych z zakresu: prawa samorządowego (gminnego, powiatowego, ustawy o pracownikach samorządowych); Statutu i Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie; kodeksu postępowania administracyjnego; kodeksu pracy; kodeksu postępowania w sprawach o wykroczenia; kodeksu wyborczego; Rozdziału VII Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej; ustaw i rozporządzeń dotyczących: straży gminnych; kodeksu wykroczeń; form współpracy straży gminnej (miejskiej) z Policją oraz sposobu informowania wojewody o tej współpracy; określenia szcze