About this role
Zakres obowiązków
koordynowanie pracy zatrudnionych pracowników,organizacja i nadzór nad realizacją powierzonych zadań,wsparcie administracyjne w biurze,dbanie o prawidłowy obieg dokumentacji i informacji,kontakt z pracownikami i przełożonymi w bieżących sprawach,współpraca z innymi działami w zakresie spraw administracyjno gospodarczych.
Wymagania
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- konieczne
- umiejętności: bardzo dobra znajomość obsługi komputera w tym programu Excel
- konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu
- konieczne; język polski dla obcokrajowca
- konieczne; bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
- konieczne; bardzo dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, sumienność, poczucie estetyki
- konieczne; komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność, samodzielność
- konieczne
- języki obce: polski
- w mowie: B1
- średnio zaawansowany, w piśmie: B1
- średnio zaawansowany
- konieczne; polski
- w mowie: B1
- średnio zaawansowany, w piśmie: B1
- średnio zaawansowany
- konieczne
- pozostałe: Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: CV
- języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE