About this role
Zakres obowiązków
- rozwój sprzedaży na podległym terenie poprzez współpracę z Partnerami sieci,- budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych opartych na zaufaniu,- realizacja planów sprzedażowych oraz aktywne działania zwiększające wynik,- analiza bieżących wyników i wdrażanie działań optymalizacyjnych,- monitorowanie rynku i działań konkurencji,- raportowanie wyników sprzedaży oraz efektywności działań,
- udział w targach branżowych i wydarzeniach firmowych.
Wymagania
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- pożądane; średnie zawodowe
- pożądane
- umiejętności: znajomość pakietu MS Office
- konieczne
- pozostałe: wykształcenie min. średnie; mile widziane doświadczenie w sprzedaży; umiejętność budowania relacji i prowadzenia rozmów handlowych; znajomość mechanizmów sprzedaży i pracy na wynikach; samodzielność, dobra organizacja i nastawienie na realizację celów; umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków; znajomość MS Office i systemów CRM; możliwość rozwoju zawodowego i awansu; szkolenia sprzedażowe i produktowe.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.
Sposób aplikowania
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: CV
- języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE