About this role
- Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire.- Organiser et coordonner l'activité du service afin de garantir une prise en charge optimale des patients.- Participer à la gestion des ressources humaines : planning, intégration, montée en compétences et évaluation des collaborateurs.- Veiller au respect des bonnes pratiques professionnelles et des procédures qualité.- Contribuer aux projets d'amélioration continue et au développement du service.- Assurer le lien entre les équipes médicales, paramédicales et la Direction.- Participer à la gestion des indicateurs d'activité et au pilotage de la performance du service.
Conditions sur poste
- CDI à temps plein.- Poste basé à Nancy (54).- Intégration au sein d'un établissement reconnu pour la qualité de sa prise en charge.- Environnement de travail dynamique et projets de développement stimulants.- Rémunération attractive selon profil et expérience, complétée par les avantages de l'établissement
- Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) minimum requis.- Une formation de Cadre de Santé est appréciée mais non obligatoire.- Expérience confirmée en management d'équipes indispensable.- Expérience dans un établissement du secteur sanitaire exigée.- Excellentes capacités d'organisation, de communication et de prise de décision.- Leadership, sens des responsabilités et esprit d'équipe.