About this role
Rattaché.e à la Directrice des Ressources Humaines et en étroite collaboration avec l'ensemble du Service des Ressources Humaines, vous êtes en charge principalement du recrutement, de la formation et du développement RH dans le respect de la législation et de notre Marque Sofitel. Vos missions seront les suivantes : En charge du recrutement : Diffusion des offres d'emploi sur les sites dédiés, Sélection des candidats, réponse aux candidatures reçues, préqualificationtéléphonique et entretiens, Participation aux forums de recrutement et développement des relations écoles.
Recrutement des apprentis et suivi des dossiers sur l'OPCO AKTO. En charge de la formation : Elaboration et suivi du plan de formation annuel, recueil des besoins auprès des chefs de service, gestion administrative (contact organismes, inscriptions, suivi des factures.), organisation formations externes. Gestion des formations en ligne sur la plateforme interneAnimation de formations internes (formation intégration). Être garant du développement RH : Gestion de carrière : suivi des entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels,Organisation et animation des événements internes : Animation cafétéria, goûter des heartists, petit déjeuner/goûter des apprentis, séances bien-être, fête du personnel etc.,Gestion de la communication RH interne. Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative.