About this role
Dans le cadre d'un remplacement d'un départ en retraite, nous recherchons notre nouvel agent technique.Au sein de notre maison, l'agent technique travaille en collaboration avec l'ensemble du personnel soignant, administratif et hôtelier / restauration. Vos missions principales missions seront les suivantes : Implanter et sécuriser une zone de chantierRègles et consignes de sécuritéMonter un échafaudage roulantIdentifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...)Préparer un support à enduireTechnique de talochage, de ragréage et de peinture conformément aux DTUPréparer la peintureConnaître les différentes caractéristiques des peintures et des enduitsAppliquer des différentes gammes de peintures, vernis, enduits ou laquésPréparer et poser un revêtement mural ou solRéalise les travaux de rénovation de la maison (murs et sols)Nous avons une équipe travaux interne au siège pour vous aider en cas de nécessité et à faire intervenir des prestataires externes qui auront été sélectionné avec soin.De formation en maintenance des équipements industriels (MEI), électrotechnique, ou titre professionnel dans le domaine, vous avez une expérience significative dans la réalisation et le suivi de travaux d'entretien, le maintien de l'état de fonctionnement et de propreté d'équipements au sein de locaux.
Vous savez travailler en toute autonomie et en équipe pour mener à bien vos missions sur des tâches généralistes.
Vos horairesDu lundi au vendrediA convenir avec la DirectriceVotre rémunération2206 € brut mensuel (Incluant Prime Ségur)Vos avantages au sein de notre groupe / notre maisonRepas 3.50€Salle de repos équipéeCadre de travail agréable (parc, jardin)Prime de participationPrime de cooptationAccès facilité à la formationPossibilité d'évolution professionnelle,Avantages salariaux HelloCSE pour les CDINouvelles Voies : Aide juridique aux salariésMutuelle : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture de complémentaire santé de qualité, facilitant l'accès aux soins.
Mise en place d'un baromètre social tous les ansPrime qualité par an pour les non-cadres en CDICe poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.