About this role
Pourquoi avons-nous besoin de vous ?
Au sein du service Gestion des Opérations Retraite, vous assurez le recouvrement des créances par des voies contentieuses pour les entreprises défaillantes.Où allez-vous travailler ?
Vous intégrerez notre équipe de Gestionnaire Client entreprise Recouvrement F/H, travaillant sur le site de Guyancourt (78) pour un Contrat à durée déterminée de 9 mois.
Quelles seront vos missions ?
- Assurer une interlocution privilégiée avec nos entreprises clientes de manière à apporter une gestion de qualité de l'ensemble de leurs comptes..
- Analyser et qualifier les dossiers des entreprises clientes.
- Répondre aux appels téléphoniques de nos entreprises clientesContribuer à la gestion et au suivi du recouvrement d'un portefeuille dient en situation d'impayés sur leurs cotisations Retraite complérnentaire, dans le respect des procédures internes et judiciaires..
- Engager la procédure contentieuse.
- Assurer le suivi des procédures devant les différentes instances.
- Echanger avec les commissaires de justice afin de définir les actes de recouvrement à entreprendre.
- Suivre le respect des échéances de délais de paiement.
- Procéder aux déclarations de créances et suivre les procédures collectives.
- Sécuriser les comptes Entreprise.
- Contribuer à la fiabilisation des comptes.
- S'assurer de l'exhaustivité des créances en amont des actions de recouvrement.
Mettre à jour la situation de l'entreprise et les actions spécifiques éventuelles Votre accompagnement en intégrant le groupeEn intégrant le groupe Malakoff Humanis, vous suivrez un plan d'accompagnement adapté lors de votre prise de poste.
- Une formation métier vous sera également dispensée de prendre en main les outils informatiques internes.Ce poste est fait pour vous si...Vous possédez les compétences clefs suivantes :.
- Vous êtes titulaire d'un bac +2 avec une première expérience dans le domaine du recouvrement.
- Aptitudes informatiques. une connaissance de l'environnement Retraite Complémentaire serait un plus.
- Savoir être :o Capacité d'adaptation et d'apprentissage, flexibilitéo Aisance relationnelle et rédactionnelleo Capacité à travailler avec les équipes transverseso Réactivité, anticipationAlors, prêt(e) à nous rejoindre ? ...