About this role
Rattaché.e à la Direction des Opérations, vous aurez l'opportunité de travailler sur les enjeux suivants :- Manager et faire grandir une équipe d'acheteurs aux niveaux de séniorité variés ;- Définir et déployer les stratégies achats sur plusieurs familles de composants techniques à fort volume ;- Piloter des négociations à fort enjeu : accords cadres, RFA, partenariats fournisseurs ;- Renforcer la maturité de l'équipe dans la construction de stratégies achats robustes ;- Sécuriser les approvisionnements et gérer les situations de tension fournisseurs ;- Collaborer étroitement avec les autres équipes achats, les opérations et la R&D ;- Animer en fonctionnel des acheteurs basés sur des sites internationaux ;- Porter les sujets achats auprès de la Direction, avec des présentations régulières.Le poste implique des déplacements réguliers en France et à l'international, environ une fois par mois.Le poste est basé en Île-de-France, à proximité immédiate des transports.En somme, vous serez le garant de la performance achats sur des familles stratégiques, à la croisée du terrain fournisseurs et des enjeux de direction.
Pour vous épanouir et réussir sur ce poste, nous vous demanderons de justifier :- D'une formation Bac+5, idéalement ingénieur, un double diplôme ingénieur et école de commerce étant un vrai plus ;- D'une expérience de 8 à 10 ans minimum en achats industriels, dont une expérience réussie de Responsable Achats avec management d'équipe ;- D'un parcours dans un environnement industriel technique : automobile, aéronautique, défense ou équivalent ;- D'une capacité à challenger vos fournisseurs sur des sujets techniques (matériaux, spécifications, procédés) ;- D'une aisance en environnement transverse et multiculturel, une expérience en usine ou à l'international (type VIE) étant appréciée ;- D'un niveau d'anglais courant, indispensable.Au-delà de ces compétences, vous êtes reconnu.e pour les qualités suivantes :- Leadership- Sens de la négociation- Aisance relationnelle à tous les niveaux, y compris auprès de la Direction- Sang-froid dans les situations de tension- Vision transverse- Esprit d'équipeRÉMUNÉRATION
ET AVANTAGES-
Rémunération attractive ;- Variable, intéressement et participation ;- Télétravail occasionnel ;- Statut Cadre.