About this role
Description : 1. DÉNOMINATION DU POSTE GRADE
: Accompagnant éducatif et socialFONCTION
: Accompagnant éducatif et socialAFFECTATION : MAS des SourcesHORAIRE :
Poste en 12h jour 2.
PRESENTATION DE LA STRUCTURE CONTEXTE
La Maison d'Accueil Spécialisée des Sources est une structure médico-sociale portée par le centre hospitalier. Cet établissement propose un hébergement à des adultes en situation de handicap sévère ayant besoin de l'aide d'une tierce personne pour réaliser les actes de la vie quotidienne. Les 60 résidents sont répartis en 4 unités de 15 résidents. Afin d'apporter une réponse de qualité, la MAS des Sources assure de façon permanente :- L'hébergement- Des soins paramédicaux- Une aide à la vie courante et des soins d'entretien- Des activités de vie sociale POPULATION ACCUEILLIE :60 résidents souffrant de troubles psychiques chroniques nécessitant d'une prise en charge au long cours, dont 8 places destinées aux personnes TSA.
- 3. MISSIONS PRINCIPALES Ø Accompagner les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de socialisation et de loisirsØ Veiller à l'acquisition, la préservation ou la restauration de l'autonomie des résidentsØ Mettre en œuvre les projets personnalisés et contribuer à leur élaborationØ Participer au maintien du lien avec les familles et aidantsØ S'inscrire dans une dynamique d'équipe pluriprofessionnelleØ S'inscrire dans une démarche continue d'amélioration de la qualité de l'accompagnement des résidents 4.
- ACTIVITÉS DU POSTE Ø Accompagner les résidents dans les activités et les démarches de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie en favorisant le maintien des acquis :o
- Assurer les soins d'hygiène (toilettes, changes, aide au lever.),o
- Assurer l'aide à la prise des traitements médicamenteux de la vie courante et en assurer la traçabilité dans HM en lien avec l'IDEo
- Assurer l'entretien quotidien, le nettoyage de l'environnement direct de la personne en collaboration avec elle et selon ses choix (rangement de la chambre, réfection des lits, gestion des vestiaires, du linge, décoration.)o
- Accompagnement et aide aux repaso
- Accompagnement pour l'achat de vêture et des effets personnels des patientso
- Aide à la gestion de l'argent de pocheo
- Accompagnement dans des démarches extérieuresØ Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés coordonnés par l'éducateur spécialiséØ Mettre en œuvre des activités socio-éducatives en lien avec les projets personnalisés des résidentsØ Assurer une veille de l'état général de la personne (autonomie, comportement, communication.)Ø Réaliser des transmissions écrites, orales et mises à jour des dossiers des résidentsØ Participer à l'élaboration, l'organisation, la mise en œuvre de projets de séjours et journées à visées thérapeutiques et/ou socioculturellesØ Élaborer et mettre en œuvre des activités à visée éducatives, rééducatives, ou de détente telles que la mobilisation douce, le recours à l'utilisation de la salle Snoezelen, les soins du corps et d'esthétique, les ateliers cuisine ou encore les activités de loisirsØ Préparer des repas en associant les résidents en fonction de leurs possibilitésØ Réaliser un travail relationnel d'écoute et de soutien auprès des résidents et de leurs famillesØ Gérer et prévenir des troubles du comportement, savoir dédramatiser une situation, répondre à une situation de souffrance psychiqueØ Collaborer avec les partenaires institutionnels participant à l'accompagnement du résidentØ Accompagner les résidents dans des démarches extérieures en fonction des besoinsØ Encadrer et former des étudiants dans le cadre des cursus d'accompagnant éducatif et socialØ Participer aux diverses réunions (synthèse, transmissions, projet personnalisé, réunions de travail.).Ø Participation aux groupes de travail institutionnelsØ Veiller à l'application des protocoles et procédures 5.
- LIENS HIÉRARCHIQUES ET FONCTIONNELS L'agent est placé dans le cadre hiérarchique d'un établissement public de santé.
- Ø Direction des Ressources Humaines / Direction des SoinsØ Cadre supérieur de santé / Cadre de santéØ Référente-direction des structures médico-sociales / FF Cadre SocioéducatifØ Médecins intervenant dans l'unitéØ Cheffe du pôle Réhabilitation_ _ 6.
- RELATIONS DE TRAVAIL LES PLUS FRÉQUENTES Ø Équipe pluriprofessionnelle MASØ Professionnels intra-hospitaliersØ Professionnels de la pharmacieØ Cadre Supérieur de SantéØ Directrice des soinsØ Référente-direction des ESMSØ Professionnels de santé du territoire
Profil recherché
- 1. EXIGENCES DU POSTE 7.1 DIPLÔME REQUIS Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psycho...