About this role
LTD, c'est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP, Télécom et Tertiaire Haut de Gamme - en France et à l'international. Nos implantations :- 5 agences au cœur de Paris- 3 agences en région- 1 agence aux États-Unis- 1 agence au Canada+2000 entreprises partenaires nous font confiance partout en France, et notre croissance annuelle de 10 à 20 % prouve la solidité de notre modèle. Nos piliers pour réussir ensemble :- Spécialisation par secteur : des consultants experts pour chaque domaine d'activité- Réactivité & proximité : une entreprise à taille humaine, toujours disponible- Engagement & éthique : une démarche rigoureuse basée sur une charte qualité stricteDes opportunités pour vous !
- Vous cherchez une entreprise qui valorise votre potentiel - Chez LTD, l'évolution interne est une réalité, et chaque collaborateur a sa chance de grandir avec nous.Le poste : LilleVous souhaitez apprendre le business concrètement ?
- Chez LTD, vous ne serez pas simplement chargé(e) de recrutement.
- Vous développez votre portefeuille.
- Vous prospectez.
- Vous négociez.
- Vous recrutez.
- Vous pilotez.
- Vous construisez votre activité.
- Poste orienté développement commercial (environ 70%).Vos missions :- Prospecter et développer de nouveaux clients- Identifier les bons interlocuteurs (Directeurs travaux, DRH, Responsables BE?)- Comprendre leurs enjeux- Proposer des solutions en intérim et CDI- Recruter les profils techniques nécessaires à vos ventes- Suivre vos missions et fidéliser vos clientsVous démarrez avec une base existante et développez progressivement votre activité.
- Objectif : construire un portefeuille solide et atteindre vos objectifs dès votre première année.
- Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir pour des rendez-vous clients.
- Le poste reste principalement sédentaire.
Profil recherché
- Première expérience souhaitée, même acquise en stage ou en alternance, idéalement en :- ESN- Cabinet de recrutement- Travail temporaire- Développement commercial B2BFormation Bac+3 à Bac+5 appréciée.
- Nous recherchons :- Un tempérament commercial- Le goût du challenge- De la persévérance- Une forte motivation- Une bonne organisation- L'envie de progresser rapidementLa prospection téléphonique ne vous fait pas peur.
- Les objectifs sont un moteur.
Pourquoi ce poste est différent ?
- Vous n'êtes pas un exécutant.
- Vous développez votre activité.
- Vous pilotez votre portefeuille.
- Vous comprenez la logique marge et chiffre d'affaires.
- Vous êtes rémunéré(e) à la performance, sans plafond.
- Vous gagnez en autonomie et en responsabilités.
- Votre évolution dépend en grande partie de vos résultats et de votre implication.
- Vous montez en compétence sur des secteurs techniques exigeants.Ce poste s'adresse aux profils qui recherchent un environnement exigeant et responsabilisant.