About this role
Êtes-vous un coach naturel doté d'un bon sens technique et d'une passion pour la qualité ? Souhaitez-vous assumer des responsabilités au sein d'une entreprise agroalimentaire belge solide, où le savoir-faire et la qualité sont au cœur des activités depuis plusieurs générations ? Alors cette fonction de Responsable de ligne d'emballage est faite pour vous. En tant que responsable de ligne, vous êtes chargé(e) du bon déroulement des activités d'emballage au sein de votre zone de production. Vos missions : Démarrer, régler et effectuer les changements de format sur les machines d'emballage Veiller au bon déroulement du processus de production et intervenir en cas de besoin Résoudre les pannes de premier niveau et les problèmes techniques Réaliser des contrôles qualité sur les emballages et les produits finis Assurer le suivi des rendements, des arrêts de ligne et des objectifs de production Encadrer, accompagner et soutenir les opérateurs d'emballage Veiller au respect des consignes de qualité, de sécurité et d'hygiène Enregistrer les données de production et les éventuelles anomalies Collaborer étroitement avec les services production, qualité et maintenance Participer activement au travail sur le terrain lorsque la situation l'exige En tant que Team Leader Emballage, Responsable de ligne d'emballage ou Chef de ligne, vous veillez à ce que les collaborateurs et les machines donnent le meilleur d'eux-mêmes afin d'assurer une production efficace et de qualité. Pour cette fonction, nous recherchons une personne qui : Possède une expérience dans un environnement de production ou d'emballage Dispose d'un bon sens technique et est capable de résoudre de manière autonome les petites pannes A déjà une expérience dans l'encadrement d'une équipe ou souhaite évoluer vers une fonction de management Travaille avec rigueur et accorde une grande importance à la qualité Fait preuve de solides compétences organisationnelles Assume ses responsabilités et ose prendre des décisions Possède un bon sens de la communication et sait motiver ses collègues Résiste bien au stress et est capable de gérer les priorités Est flexible et apprécie de participer activement au travail sur le terrain Une expérience dans l'industrie agroalimentaire constitue un atout majeur.