About this role
Beheer van de loon- en personeelsadministratie van a tot z, dit in samenwerking met het sociaal secretariaat Eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij sociaaljuridische en HR-gerelateerde vragen Maandelijkse rapportering van HR-cijfers Onboarding van nieuwe medewerkers Ondersteuning bieden bij HR-projecten (focus op hard HR) Bachelor- of Masteropleiding Een eerste werkervaring in payroll is een pluspunt Kennis van sociale wetgeving Sterke communicatieve vaardigheden. Servicegericht Nauwgezet en leergierig. Teamplayer die graag initiatieven neemt en meedenkt in functie van optimalisatie Vlot PC-vaardig, kennis van Protime is een pluspunt Nederlandstalig met een goede kennis van het Engels