About this role
Als Versionsingenieur (d/f/m) in Hamburg übernehmen Sie eine zentrale Aufgabe bei der Versionsvorbereitung und der funktionalen Definition kundenindividuell angepasster Konzepte für Trennwände in der Kabine von Single-Aisle- und Wide-Body-Flugzeugen. Die Position verbindet Configuration Management, Engineering, technische Dokumentation und projektbezogene Koordination. Ihre Aufgaben: - Übersetzung und Umsetzung von Kundenanforderungen im Rahmen der Versionsvorbereitung zur Identifikation notwendiger Anpassungen an Konfigurationen. - Vorbereitung und Nachbereitung von Design Reviews innerhalb der Spezifikation sowie Abstimmung mit den beteiligten Stakeholdern. - Sicherstellung der Vollständigkeit und Konsistenz technischer Dokumentationen und Spezifikationen. - Steuerung der Gültigkeit von Installationsbauunterlagen und Prüfung relevanter Änderungen im jeweiligen Versionsstand. - Technische Koordination von Engineering-Dienstleistern, einschließlich der fachlichen Abstimmung und Begleitung von Versionsbearbeitungen. - Erstellung, Prüfung und Pflege von Installationsbauunterlagen sowie technischer Spezifikationen. - Übernahme unterstützender Projektmanagementaufgaben im Rahmen von Entwicklung und Herstellung, einschließlich der eigenständigen Leitung von Optimierungsprojekten. - Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern an den Schnittstellen von Configuration Management, Change Management, Engineering und Software-Entwicklung. VORAUSSSETZUNGEN: Für die Position als Versionsingenieur (d/f/m) suchen wir ein technisch versiertes Profil mit ausgeprägtem Analysevermögen und Interesse an Konfigurations- und Versionsprozessen. Entscheidend sind eine strukturierte Arbeitsweise, technische Auffassungsgabe und sichere Kommunikation. Ihre Qualifikationen: - Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder eine Qualifikation als Techniker oder Fachwirt, idealerweise mit Bezug zu Maschinenbau oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung. - Erfahrung in Engineering, Configuration Management oder Change Management; Kenntnisse im Bereich Cabin Customization sind besonders relevant. - Praxis in der Versions- und Anpassungsbearbeitung sowie ein gutes Verständnis technischer Zusammenhänge und funktionaler Abhängigkeiten. - Erfahrung im Umgang mit technischen Dokumentationen, Spezifikationen und Installationsbauunterlagen. - Vertiefte Anwendungskenntnisse in relevanten Werkzeugen wie SAP, ICC, CATIA V5, PDMLink, Taksy, Gesy, Tesy, VPM A350 oder Google Workspace sind von Vorteil. - Bereitschaft, sich in eine komplexe Werkzeuglandschaft einzuarbeiten und Schnittstellen zur Software-Entwicklung sowie zu technischen Änderungsprozessen zu verstehen. - Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit dem Anspruch, Aufgaben termingerecht und effizient zu koordinieren. - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern auf unterschiedlichen Ebenen. - Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau sowie versierte Englischkenntnisse. Benefits: - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - eine 35 Stundenwoche - 30 Tage Jahresurlaub - einen Jahresgehalt von ungefähr 72.000 € - ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell - den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung