About this role
Wir sind ein renommierter Anbieter von Reisemobilen und Caravans in der schönen Bodenseeregion. Zur Verstärkung unseres familiengeführten Unternehmens mit über 45 Mitarbeitern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Verkaufsberater (m/w/d) für Reisemobile und Caravans Ihre Aufgaben: - Beratung und Verkauf: Sie beraten unsere Kunden kompetent und individuell zu Reisemobilen und Caravans, verstehen deren Bedürfnisse und bieten passende Fahrzeuge und Ausstattungen an. - Angebotserstellung: Erstellen von Angeboten, inklusive Finanzierung, sowie Verhandeln von Preisen und Vertragsbedingungen. - Kundenbetreuung: Betreuung der Kunden vom Erstkontakt bis zum Abschluss des Verkaufs und darüber hinaus; Sicherstellen einer hohen Kundenzufriedenheit. - Produktvorführungen: Durchführung von Fahrzeugpräsentationen und Probefahrten mit potenziellen Käufern. - Marktbeobachtung: Beobachtung der aktuellen Markt- und Branchentrends sowie der Konkurrenz, um Kunden stets die besten Lösungen anzubieten. - Vertriebsziele: Erreichung der gesetzten Verkaufsziele und Förderung des Verkaufswachstums im Unternehmen. Ihr Profil: - Berufserfahrung: Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Bereich Reisemobile, Caravans, Automobile oder ähnlichen Produkten. - Fachkenntnisse: Gute Produktkenntnisse im Bereich Fahrzeugtechnik - Kommunikationsstärke: Überzeugendes und freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. - Verhandlungsgeschick: Hohe Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick. - Flexibilität und Einsatzbereitschaft: Bereitschaft zu Wochenenddiensten und Flexibilität in der Arbeitszeit. - Führerschein: Gültiger Führerschein der Klasse B Wir bieten: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktiver Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen am Bodensee - Gesundes und wachstumsorientiertes Unternehmen - Sehr gutes Arbeitsklima - Flache Hierarchien - Einarbeitung durch ein dynamisches und motiviertes Team - individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Vertrieb und Produktkenntnisse - Überdurchschnittliche Vergütung mit provisionsbasiertem Anteil - Mitarbeiter-Rabatt (z.B. Wohnmobilmiete zum Vorzugspreis) - Betriebliche Altersvorsorge - Unfallversicherung - 30 Tage Urlaub - Moderne Betriebsausstattung - Küche & Sozialräume mit kostenlosem Kaffee und Wasser Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an [email protected] Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenangebote erstellen, Kundenberatung, -betreuung