About this role
Wir glauben: Erfolg entsteht dort, wo Menschen Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln können. Deshalb schaffen wir bei Schlüter-Systems Raum für Eigeninitiative, Austausch und persönliches Engagement. Seit 1966 entwickeln wir als Familienunternehmen innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge und gehören in diesem Bereich zu den international führenden Anbietern. Gemeinsam gestalten rund 2800 Mitarbeitende in Iserlohn und weltweit die Zukunft – mit Kompetenz, Professionalität und der Bereitschaft, neue Wege zu gehen. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie! Mit Ihrem Überblick und Ihrer Erfahrung für Veränderungsprojekte schaffen Sie erfolgreichen Wandel in komplexen Unternehmen? Dann schreiben Sie mit an der Schlüter-Erfolgsstory als Business Change Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Unterstützen der Stakeholder und Abteilungen als kompetenter Ansprechpartner bei der unternehmensweiten Business-Change-Management-Logik für Change-Initiativen - Kontinuierliches Begleiten und Beraten der lokalen Fachabteilungen bei bevorstehenden, laufenden und abgeschlossenen Projekten über alle Phasen als Business-Partner und Unterstützen der Projektmitglieder bei Kommunikations- und Anpassungsmaßnahmen - Erkennen von Herausforderungen, kritischen Entwicklungen oder Widerständen im Rahmen von Veränderungsinitiativen sowie Unterstützen der Fachbereiche und cross-funktionalen Teams in der Erarbeitung geeigneter Strategien und Lösungen - Sicherstellen und Fördern der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen lokalen und globalen Ansprechpartnern durch Workshops und im Rahmen von Abstimmungsterminen - Erfassen, Analysieren und Auswerten von Feedback, Trends und Verbesserungspotenzialen sowie Ableiten von konkreten Handlungsempfehlungen für den Bereich Unternehmensentwicklung und die Projektarbeit - Erstellen von Statusberichten, Risikodarstellungen und Dashboards zum Überwachen definierter Standards und Prozesse für die Projektarbeit Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration, Projekt Management oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Geschäftsanalyse, Change-Management und Transformationsrollen im Umfeld von Projekt-Management-Offices (PMO) oder Program-Management-Offices (PgMO) - Erfahrung in der Anwendung von Change-Management-Methoden (z. B. ADKAR) sowie den damit verbundenen Tools - Nachweisbare strategische Fähigkeiten und Überzeugungsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Abteilungen, Kulturen und Zeitzonen auch in herausfordernden Projekten - Strukturierte und analytische Arbeitsweise in Verbindung mit einer schnellen Anpassungsfähigkeit - Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationskompetenz in Deutsch und Englisch Wir bieten Ihnen: - Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz - Individuelle und fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten - Möglichkeit zum Homeoffice - Wertschätzende Arbeitsatmosphäre - Kooperation mit einer Kindertagesstätte - Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Betriebliche Altersvorsorge - WorkBike - Mitarbeiterparkhaus - Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) - Einen betriebseigenen Fitnessbereich - Obstkorb Haben Sie Interesse, Teil der Schlüter-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Schlüter-Systems KG Human Resources | Josua Elbel | Tel.: +49 2371 971-1681 Schmölestraße 7 | 58640 Iserlohn | www.schlueter.de ( http://www.schlueter.de /) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Organisationsentwicklung, Prozessanalyse Zwingend erforderlich: Change-Management