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Fachbereichsleitung (m/w/d) (Bereichsleiter/in) @ Zentrum für Arbeit und Bildung Frankenthal gemeinnützige GmbH

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About this role

Für unsere Angebote im Bereich Berufliche Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachbereichsleitung (m/w/d) für Maßnahmen zur Arbeitsmarktintegration junger Menschen - Vollzeit, Teilzeit Ihre Aufgaben umfassen u. a. Ihre Vorteile - Koordination & Planung laufender und neuer Projekte sowie struktureller Aufgaben des Fachbereiches - Übernahme der fachlichen, personellen sowie wirtschaftlichen Verantwortung für unsere Angebote (Dienst- und Fachaufsicht) und Projekte - Belegungsmanagement - Personelle Steuerung der Mitarbeitenden im Fachbereich - Mentoringaufgaben für die Mitarbeitenden des Fachbereiches - Kontaktpflege mit Auftraggebern und aktiver Austausch mit Netzwerkpartnern - Überwachung der Einhaltung der Verfahrensabläufe im Rahmen unseres QM Ihr Profil Einschlägige Qualifikation, Fachschul- oder Hochschulabschluss, Meister oder Techniker mit Berufserfahrung im arbeitsmarktpolitischen Bereich - Leitungskompetenzen, Motivationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit - Flexibilität sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen - Sehr gute Kenntnisse der Rechtsgebiete des SGB II und SGB III und der sozialen Arbeit sind wünschenswert - Vermögenswirksame Leistungen - Jobticket / Deutschlandticket - zusätzliche Urlaubstage (u. a. zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester) - Flexibilität durch variable Arbeitszeit (Arbeitszeitkonto) - Qualitätssicherung durch ein gelebtes QM-System - Fort- und Weiterbildungen - Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich - Betriebliche Altersvorsorge - Jubiläumszahlungen Fragen? Bei Fragen über das zukünftige Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an den Bereichsleiter der Beruflichen Bildung, Herrn Mark Bodenmüller, Telefon: 06233 37987-0 Zentrum für Arbeit und Bildung Frankenthal gemeinnützige GmbH Elsa-Brändström-Str. 3 67227 Frankenthal www.zab-frankenthal.de Spricht diese Herausforderung Sie an? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 30.11.2026 bevorzugt per Mail an: E-Mail: [email protected] Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialrecht, Planung

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