About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 北海道札幌市中央区 職種: 職種解説 組込Ｃ言語、Ｃ＋＋言語エンジニア 仕事内容: 車載系組込アプリケーション及びシステム開発 開発環境は、Ｃ、Ｃ＋＋、Ｌｉｎｕｘを利用。 その他、テストツールやクラウド環境での開発あり。 ＊設計や製造、障害対応、テスト等。 ＊他に、ＶＣ＋＋．Ｄｅｌｐｈｉなどの経験者も募集中です。 ＊ＧＯ言語やＡＩに興味があると尚可。 ＊業務によっては、テレワークをお願いする場合があります。 ＊業務の変更範囲：変更なし 求人番号: 01010-38178261 受付年月日: 2026年10月19日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 札幌公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 広告制作業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 北海道札幌市中央区 就業場所に関する特記事項 ＊仕事内容により、札幌市内お客様先に常駐やテレワークする 場合があります。 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 不可 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳定年のため 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 Ｃ言語、Ｃ＋＋での開発実績１年以上。 ＬｉｎｕｘやＵｎｉｘコマンドの操作経験。 ブランクがある場合もご相談ください。 試用期間: あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 退職金共済は未加入となります。賃金は同条件。 昇給及び賞与は試用期間終了後より該当。 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 230,000円〜430,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 177,960円〜316,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 住宅手当 3,000円〜5,000円 固定残業代（ｃ）: あり 49,040円〜109,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は時間外労働時間の有無にかかわらず３４～４３時間分 支給。規定時間を超える場合は別途支給。 （月所定労働時間：１６０時間） 月平均労働日数: 20.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜15,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜500,000円（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時30分〜18時30分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 8時40分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 （４）９時００分～１７時４５分 （３）休憩５０分 （４）休憩４５分 １日８時間勤務。変形労働制のため、業務内容、業務逼迫や繁忙期 等によっては就業時間・お休みが変更する場合があります。 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務逼迫や繁忙期等 １日６時間まで年６回を限度として、 １ヶ月８０時間、１年３６０時間延長できる。 休憩時間: 60分 年間休日数: 125日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: あり 上限年齢 上限 65歳まで 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 15人 就業場所 14人 うち女性 5人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: お客様のビジネス展開を支援するＷＥＢマーケティング・印刷物等 をプランし提案。ＳＮＳも効果的に活用。他にＷＥＢ系、オープン 系のソフトウェア開発でＩＴ分野にも力を入れる 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: 該当者なし 看護休暇取得実績: 該当者なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定2回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール 選考日時等: その他 その他の選考日時等 面接日時等は後日連絡 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール，求職者マイページ 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 選考に関する特記事項: 応募時、要事前連絡 求人に関する特記事項: ＊アクトは、社会に貢献できるエンジニアの育成を目標に、 ＩＣＴ事業部は２０１６年に新事業部として発足しました。 ＊エンジニアとしての技術スキルは勿論の事、ヒューマンスキル、 社会性について経験値や年齢に関わらず、少しでも向上できる よう「定期ミーティング」や「会議」「勉強会」「レクリエー ション」を開催し、社員同士が協力しあいながら成長を続けて おります。 協調性や自己発言力、ビジネスマナーをといったどの業界でも 必要な能力も伸ばしていけるよう取り組んでおります。 ＊未経験からスタートしているメンバーもおり、先輩社員による アドバイスやサポートなど、個別フォローも徹底しております。 また、情報処理関連の資格取得を推奨しており、教材費や受験料 は会社負担します。報奨制度もあります。 ※いずれも強制ではありませんのでご安心ください。 ＊一人ひとりの悩みや将来展望について、営業スタッフが真剣に 相談させていただきますので、サポートも万全です。 事業所からのメッセージ: アクトでは年齢や性別に関わらず、ＩＴ業界で活躍できる育成や環 境づくりに力を入れております。 個々はもちろんの事、社員が協力し合いながら成長できるアットホ ームな会社となっておりますので、やりたいこと・始めてみたいこ と、色々挑戦できるのが魅力です。 職務給制度: なし 復職制度: なし