About this role
Le matin, vous aidez une salariée à préparer sa reconversion. L'après-midi, vous remettez un cadre en selle ou vous aidez un porteur de projet à lancer son entreprise. Chaque accompagnement compte, et aucune journée ne ressemble à la précédente. Chez Analyse & Action, vous accompagnez des parcours près de chez vous, avec des employeurs et des partenaires que vous connaissez. Prêt-e à faire bouger des trajectoires ? Qui sommes-nous ? Acteur engagé de la mobilité professionnelle, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! Votre mission : Vous accompagnez des publics variés dans leur mobilité professionnelle ou leur retour à l'emploi. Vous travaillez sur plusieurs dispositifs : - Mon Conseil en évolution professionnelle (CEP) par Avenir Actifs, pour les salariés et les travailleurs indépendants. Vous aidez chaque personne à réfléchir à son projet professionnel puis à le mettre en œuvre, avec une posture neutre. - Activ'Projet : vous aidez des demandeurs d'emploi à construire ou à confirmer leur projet de reconversion professionnelle. - Accompagnement des licenciés économiques : vous sécurisez le rebond de salariés licenciés, avec un objectif de retour rapide à l'emploi. - Activ'Créa : vous accompagnez des porteurs de projet de création ou de reprise d'entreprise. - Agil'Cadre : vous accompagnez des cadres dans leur stratégie de retour à l'emploi. Concrètement, vous : - menez des entretiens individuels approfondis pour analyser la situation et construire avec la personne un plan d'actions personnalisé ; - apportez une information adaptée et ajustez l'accompagnement aux objectifs de chacun, en respectant le cahier des charges de chaque dispositif ; - animez des ateliers collectifs, en présentiel ou à distance ; - développez votre réseau : mises en relation avec des employeurs et des partenaires, médiation, participation aux événements emploi du territoire ; - assurez une veille sur l'emploi, la formation, le numérique et les techniques de recherche d'emploi sur votre territoire ; - pilotez votre activité : reporting, dossiers à jour, gestion de vos agendas, rédaction de bilans exploitables. Votre profil - Bac+2 minimum en psychologie du travail, insertion, conseil ou formation. - Au moins 2 ans d'expérience en accompagnement individuel ou collectif et en sécurisation des parcours professionnels. - Bonne connaissance des dispositifs d'évolution professionnelle et de leur financement . - Maîtrise des techniques de recherche d'emploi actuelles - Connaissance des acteurs emploi-formation du territoire : un vrai plus. Vous êtes organisé-e et autonome dans la gestion de votre portefeuille. Votre écoute, votre méthode et votre pédagogie aident les bénéficiaires à faire leurs choix. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et collaboratifs. Ce que nous vous proposons - Contrat : CDD 6 mois (avec possibilité de reconduction) - Temps de travail : temps plein - Rémunération : 25-26 K€ brut - Lieu : COMBOURG / VITRE / FOUGERES (selon lieu de residence)
Envie de faire bouger des trajectoires ? Envoyez votre CV et quelques lignes sur ce qui vous motive !