About this role
Vous avez le commerce dans la peau et les chiffres dans le viseur ? On a peut-être le rayon qu'il vous faut ! ?? Votre prochain défiPour notre partenaire, un supermarché appartenant à une grande enseigne nationale et internationale, nous recherchons un Responsable de rayon frais capable de conjuguer fraîcheur des produits, satisfaction client et performance commerciale. Dans ce magasin à taille humaine, votre rayon est votre terrain de jeu : vous disposez d'une véritable responsabilité opérationnelle pour développer les ventes, fidéliser les clients et faire grandir votre équipe.
Qui sommes-nous ?Aquila RH Fréjus, agence franchisée spécialisée en intérim, CDD et CDI, mise sur la proximité, l'écoute et la valorisation des compétences. Notre mission : faire se rencontrer les bons talents et les bonnes entreprises, pour construire des collaborations durables. ?? Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Faites-nous parvenir votre candidature ! Nous serons ravis d'échanger avec vous sur votre parcours et vos ambitions.
Vos missions: Votre profil : un manager qui a du rayon dans les veines !Vous avez une expérience réussie dans la gestion d'un rayon frais en grande distribution alimentaire et vous connaissez les réalités du terrain. Vous savez : - Encadrer une équipe avec exigence, écoute et exemplarité. - Lire un compte d'exploitation, suivre les marges et agir sur les résultats. - Négocier, anticiper les besoins et gérer les stocks avec méthode. - Prendre des initiatives et transformer les objectifs en résultats concrets. Votre truc en plus ? Le sens du commerce, une vraie culture du résultat et l'envie de faire progresser votre équipe autant que votre rayon. Votre profil: Sens du commerceSensible à la sécurité Sens des responsabilités Attentif au respect de la chaine du froid Capacité d'écoute de la clientèle et des collaborateurs
Ce que vous y gagnez- Un salaire fixe, complété par des primes sur objectifs. - Un 13? mois. - Une mutuelle. - Un poste responsabilisant au sein d'un magasin à taille humaine. - L'opportunité de prendre des initiatives et de contribuer directement à la performance du point de vente.
3 années d'expériences: - Responsable de rayon - Management d'équipe - Relation fournisseur - Gestion de stock