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設計技術者補助(土木) @ 株式会社 巽設計コンサルタント

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事業所名: 株式会社 巽設計コンサルタント 就業場所: 〒743-0023 山口県光市光ケ丘5-1 職種: 職種解説 設計技術者補助(土木) 仕事内容: ・土木関係の設計及び、測量、地質調査、各種点検などを行ってい ます。 ・土木設計業務の補助業務となります。 *ホームページで会社の様子を紹介しておりますので、 ぜひご覧ください。 *採用時にすぐ年休の付与(10日)があります。 その後は1年毎の付与となります。 変更範囲:変更なし 求人番号: 35080-04408161 受付年月日: 2026年10月16日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 下松公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 土木建築サービス業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 3508-000689-4 事業所名: カブシキガイシャ タツミセッケイコンサルタント 株式会社 巽設計コンサルタント 所在地: 〒743-0023 山口県光市光ケ丘5-1 ホームページ: https://www.tatsumisekkei.co.jp 雇用形態: 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 4名あり 雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新) 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒743-0023 山口県光市光ケ丘5-1 地図表示 最寄り駅 JR山陽本線 光駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 20分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 たばこ専用空気清浄機設置の喫煙室あり マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 土木設計・CADの経験 必要なPCスキル: パソコン操作(ワード、エクセル、インターネット、メール) 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) 試用期間: あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 161,000円〜168,840円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 161,000円〜168,840円 定額的に支払われる手当(b): - 固定残業代(c): なし その他の手当等付記事項(d): 月額換算:時給×7H×20.1日 月平均労働日数: 20.1日 賃金形態等: 時給 1,150円〜1,200円 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 66,400円 賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 15日 賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間1 9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 昼休憩 12:00~13:00 時間外労働時間: 36協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 123日 休日等: 休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 その他 年末年始休暇(12/29~1/4) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 82人 就業場所 76人 うち女性 17人 うちパート 4人 設立年: 昭和28年 資本金: 2,500万円 労働組合: なし 事業内容: 建築設計、土木設計、測量業務、地質調査、補償業務。 *やまぐち健康経営認定 *誰もが活躍できるやまぐちの企業認定 (社員の健康を第一に考えた職場です。) 会社の特長: 基本的に光市(本社)又は広島市(営業所)勤務となります。山口 県唯一の土木建築総合コンサルタントとして、100年企業を目指 しています。 役職/代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 光井 謙二 法人番号: 4250001010259 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接(予定1回),書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール 選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡 選考場所: 〒743-0023 山口県光市光ケ丘5-1 地図表示 最寄り駅 JR山陽本線 光駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 20分 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒743-0023 山口県光市光ケ丘5-1 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 担当者: 課係名、役職名 担当 担当者(カタカナ) シズノ 担当者 静野 電話番号 0833-71-2683 FAX 0833-72-4500 求人に関する特記事項: *社会保険労務士との顧問契約により、働き方改革に取組み中。 1.採用時に10日の年次有給休暇を付与。 2.テレワーク制度導入。 3.他社に先駆けて感染症による特別休暇制度を創設。 4.資格取得奨励のため資格取得準備手当、講座受講支援手当及び 合格報奨金制度を創設(対象資格に限る)。 5.やまぐち健康経営認定、健康経営優良法人ブライト500認定 6.「育休サンキュー手当」 「のんリモ」開始 *無償の駐車場を備え、光市(本社)は自然災害に強く、感染症の 危険も少ないことが強みです。 安定した環境下でインフラ整備に貢献したい方の応募をお待ちし ております。 ※両立支援として、不妊治療の場合を有給休暇としました。また、 子の看護休暇のうち10日間を有給休暇としました。今後、治療 ・出産・育児における両立支援を講じていきます。 *求人・事業所PR情報もご覧ください。 事業所からのメッセージ: 2021年から6年連続、経済産業省より健康経営優良法人の 中小規模法人部門の内、上位法人である「ブライト500」に 認定されました。 従業員の健康を第一に考え、健全で働きやすい職場環境をつくり、 「社員の健康は会社の財産」をスローガンに掲げ、健康づくりを 推進しています。 令和2年1月から顧問社会保険労務士と契約し、働き方改革推進 委員会を設置、労使との三者一体で良好な雇用環境を構築するた め、日々前進しています。 具体的な成果(例)として、就業規則を全面改正し、1他社に先 駆けて感染症による特別休暇制度を創設、2採用時に10日の年次 有給休暇を付与、3テレワーク制度導入、4資格取得奨励のため 資格取得準備手当及び5対象資格合格による報奨金制度を創設し ました。引き続き、新たな施策の導入に取組みしています。 昭和28年の設立、山口県で唯一の建築・土木総合コンサルタン トとして、更に価値ある存在とし100年企業を目指しています。 大手は、代表者の顔が見えず、情報共有共有がされず、組織内で 埋没しかねない懸念があります。その点、当社は、健康経営、会 社改革を通じコミュニケーションの向上も図られております。 支店・営業所・工場等: 箇所数 15箇所 代表的な支店・営業所・工場等1 広島営業所 代表的な支店・営業所・工場等2 九州営業所 代表的な支店・営業所・工場等3 山陰営業所 年商: 令和7年 12億316万円 令和6年 10億42万円 令和5年 9億1,711万円 主要取引先: 主要取引先1 官公庁 職務給制度: なし 復職制度: なし 福利厚生の内容: 【社内施設】フィットネスルーム 女性専用休憩室 屋上スカイラ ウンジ 【レクリエーション】社員旅行 ビアガーデン 忘・新年会 【部活動】 フットサル部 バスケットボール部 バトミントン部 ゴルフ部 写真部 両立支援の内容: 両立支援として、不妊治療の場合を有給休暇としました。また、 子の看護休暇のうち5日間を有給休暇としました。今後、治療・ 出産・育児における両立支援を講じていきます。 事業所に関する特記事項: 令和2年より顧問社会保険労務士との顧問契約により 、働き方改革推進委員会を設置し、労使との三者一体 で良好な雇用環境を構築しています。 企業在籍型ジョブコーチの有無: なし エレベーター: あり 点字設備: なし 階段の手すり: あり 手すりの設置 両側 バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ,洋式トイレ 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり 障害者に配慮したその他の施設・設備等: 専用駐車場 完備

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