About this role
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Coordinadora de Talento Humano, profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con mínimo 1 año de experiencia en manejo de personal o áreas administrativas. Deseable diplomado en Gestión del Talento Humano o áreas relacionadas. Funciones principales: Coordinar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e ingreso de personal. Verificar asistencia y gestionar novedades de nómina, vacaciones, incapacidades, licencias y retiros. Administrar y mantener actualizada la documentación y base de datos del personal. Coordinar capacitaciones, evaluación de desempeño y actividades de bienestar. Gestionar afiliaciones y novedades ante EPS, ARL, AFP y CCF. Elaborar y revisar la liquidación de seguridad social para su presentación a Gerencia. Atender requerimientos de entidades de control relacionados con la gestión de talento humano. Brindar soporte a los colaborado