About this role
Wir suchen Dich! Bei uns kannst Du erleben, was passiert, wenn zwei große Konzerne ein gemeinsames Ziel verfolgen: <strong>Glasfaser Nordwest,</strong> das Joint Venture von EWE und Deutsche Telekom, sucht Verstärkung.<br><br>Sei <strong>ab sofort</strong> für unseren Standort in <strong>Oldenburg</strong> dabei. Das machst Du bei uns: <ul><li>Planung und Dimensionierung von passiven FTTH-Netzen im Kontext Neubau-, Verdichtungs- und Erweiterungsgebiete</li><li>Bewertung technischer und wirtschaftlicher Ausbauvarianten</li><li>Durchführung von Kapazitäts- und Trassenanalysen</li><li>Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der Netzinfrastruktur</li><li><div>Verantwortung für die Netzdokumentation und das Qualitätsmanagement</div></li><li>Sicherstellung einer vollständigen und aktuellen Netzdokumentation</li><li>Prüfung und Freigabe von Planungs- und Bestandsunterlagen</li><li>Weiterentwicklung von Dokumentationsstandards und Qualitätsrichtlinien</li><li>Steuerung und Begleitung externer Dienstleister</li><li>Fachliche Begleitung und Koordination externer Planungs-, Bau- und Dokumentationspartner</li><li>Qualitätssicherung von Planungsergebnissen und Dokumentationsleistungen</li></ul> Folgendes solltest Du mitbringen: <ul><li><div>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Telekommunikation, Nachrichtentechnik, Vermessung, Geoinformatik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</div></li><li><div>Alternativ verfügst du über mehrjährige praktische Erfahrung in der Planung passiver FTTH-Infrastrukturen</div></li><li><div>Du bringst Kenntnisse in GIS-Systemen, CAD-Anwendungen und Netzdokumentationssystemen mit</div></li><li><div>Du hast Erfahrung in der Glasfaser-Netzplanung sowie in den Netzebenen NE3 und NE4</div></li><li><div>Du verfügst über Grundkenntnisse relevanter Normen, Richtlinien und regulatorischer Anforderungen</div></li><li>Daneben hast du eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab (mind. C1)</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und echte Verantwortung</li><li>Ob Zuhause oder im Büro – bei uns ist beides möglich</li><li>Eine verlässliche Unternehmenskultur (Duz-Kultur) und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Arbeitsmodell der Vertrauensarbeitszeit</li><li>Freiräume sowie Ruhe- und Sozialräume für Co-Working, konzentriertes Arbeiten und Kaffeegespräche</li><li>Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen</li><li>Mittagessen Catering - Durch uns bezuschusst!</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Kita-Zuschuss in Höhe von 50%</li><li style="border:0px solid;margin:0px;">Hansefit Mitgliedschaft oder monatlich 50€ netto für deine Givve-Card (Gutscheinkarte)</li></ul> Kontakt <strong>Warum du bei uns anfangen solltest?</strong><br><br>Weil du hier keine kleine Nummer bist!<br><br>Wir vertrauen Dir. Du weißt am besten, wie und wann Du Deine Themen voranbringst.<br><br><strong>Trage zu unserer Erfolgsstory bei!</strong><br><br><strong>Wir freuen uns, wenn Du Deinen Beitrag in unserem Team leisten möchtest und wir Dich als eine gewinnende Persönlichkeit begrüßen dürfen.</strong><br><br>Bitte bewirb Dich mit einer aussagekräftigen Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.<br>Wenn Du Fragen zu dieser Stellenausschreibung hast, wende Dich gerne an unser HR-Team: +49 441-350190-2228 oder +49 441-350190-2232.