About this role
Importe empresa de Inyección de plásticos para cosméticos solicita Gerente de Desarrollo de Nuevos Proyectos Objetivo: Liderar el diseño, planeación e implementación de productos o iniciativas innovadoras de la empresa. Requisitos: Ø Experiencia mínima 10 años en puesto similar. Ø Escolaridad: Ingeniería Industrial, Ingeniería en plásticos, Ingeniería de procesos o afín. Ø Ingeniero de alto nivel, con conocimientos en inyección de plástico, decoración, metalización, y si posible ensamble. Ø Experiencia liderando proyectos de Innovación y Desarrollo Ø Experiencia en empresas internacionales, con producción de piezas técnicas “sur-mesure”, alto nivel de volumen, y alto nivel de aspecto. Ø Experiencia en procesos con RFQ (Solicitud de propuestas de la parte de los clientes) Ø Haber liderado equipos de supervisión y múltiples áreas productivas. Ø Capacidad a tener un doble vinculo jerárquico (local & central). Ø Sólida capacidad de análisis, estructuración, toma de decisiones y trabajar con clientes y capacidad de negociación. Ø Conocimientos prácticos en Lean Manufacturing y mejora continua & de gestión de proyectos. Ø Alta adaptabilidad al cambio y mentalidad de mejora constante. Ø Comunicación efectiva con áreas técnicas, gerenciales y directivas. Ø Manejo de SAP. Ø Ingles avanzado y Frances indispensable . Ø Uso de Excel & herramientas informáticas. Ø Disponibilidad para viajar. Funciones: · Desarrollo de Proyectos : Analizar la factibilidad técnico-económica de nuevos proyectos e implementar nuevos procesos de producción. · Liderar el desarrollo e implementación de nuevos productos. · Coordinar pruebas industriales y escalamiento de procesos. · Gestionar indicadores, documentación técnica y cumplimiento regulatorio. · Colaborar con Producción, Calidad, Mantenimiento, Compras y Planeación para garantizar una implementación exitosa. · Dirigir al equipo de Innovación y Desarrollo para asegurar lanzamientos exitosos. · Gestionar materias primas, materiales de empaque e insumos para pruebas. • Definir e implementar la estrategia de desarrollo e innovación de productos. · Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos, coordinando equipos multidisciplinarios y proveedores estratégicos. · Evaluar la viabilidad técnica, comercial y financiera de nuevos proyectos. · Liderazgo y Desarrollo de Personal : Liderar, motivar y gestionar equipos de trabajo. · Informes y KPI : Elaborar informes sobre el rendimiento del desarrollo de los proyectos y las mediciones ,reportando resultados a la dirección. Habilidades y Competencias Clave Liderazgo y Gestión de Equipos. Planificación y Organización. Conocimiento Técnico. Optimización de Procesos. Resolución de Problemas y toma de decisiones. Comunicación. Flexibilidad. Trabajo bajo presión. · Tolerancia, Resiliencia, Paciencia, pero con tenacidad. Intensados mandar WhatsApp al tel 7223910496 con Adriana Vázquez o correo a [email protected]