About this role
Du hast ein Gespür für Zahlen, Märkte und Preisstrategien und möchtest mit deinen Analysen aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen? Du arbeitest strukturiert, denkst wirtschaftlich und fühlst dich in einem internationalen Umfeld wohl? Dann bist du bei uns genau richtig.
Als Preis- und Marktanalyst (m/w/d) bei JYSK Österreich übernimmst du Verantwortung für definierte Produktbereiche und trägst mit fundierten Markt-, Preis- und Verkaufsanalysen zur Umsatz- und Profitabilitätsentwicklung bei. Gemeinsam mit internationalen Kolleginnen und Kollegen entwickelst du unser Sortiment weiter, gestaltest Preisstrategien und unterstützt datenbasierte Entscheidungen für den österreichischen Markt.
Dein Arbeitsort ist unser Head Office in Traun, während deine direkte Führungskraft in Deutschland sitzt.
WAS WIR DIR BIETEN
Einen Arbeitsplatz in einem spannenden internationalen Unternehmen in dem Ergebnisse, Wachstum und Weiterentwicklung an erster Stelle stehenDie Chance in einem dynamischen Team mitzuwirkenTop-Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen & MentoringDas kollektivvertragliche Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung) beträgt 2.362,00 € brutto pro Monat. Wir bieten ein Bruttogehalt von 3.000,00 € pro Monat, wobei sich die tatsächliche Bezahlung nach der jeweiligen Erfahrung und Qualifikation richtetStrukturiertes Onboarding für den besten Start bei JYSKHomeoffice-Möglichkeit20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK Sortiment & exklusive PartnerangeboteBonus-System für herausragende LeistungenWettbewerbe & Team-Events, um Erfolge zu feiern
WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET
Verantwortung für definierte Produktbereiche, sowie Sicherstellung von Umsatz und ProfitabilitätPlanung, Umsetzung und Auswertung von Kampagnen über verschiedene Kanäle hinwegPreisgestaltung des Sortiments, sowie Mitgestaltung einer optimalen SortimentsstrukturAnalyse von Verkaufszahlen und Kennzahlen, sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter MaßnahmenBeobachtung von Markt und Mitbewerbern zur Sicherstellung unserer WettbewerbsfähigkeitSicherstellung der Informationsweitergabe an unsere Filialen über interne KommunikationskanäleÜbernahme von wiederkehrenden, sowie ad hoc Aufgaben im Tagesgeschäft, insbesondere im Rahmen saisonaler AktivitätenTeilnahme an Meetings, sowie Reisetätigkeit für Abstimmungen und Marktanalysen (ca. 15–20 Tage pro Jahr)
WAS DU MITBRINGEN SOLLST
Motivation aktiv zum Erfolg von JYSK Österreich beizutragen und Verantwortung zu übernehmenAbschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter BerufserfahrungAnalytische und strukturierte Denkweise sowie Freude am Umgang mit ZahlenSelbstständige, proaktive und lösungsorientierte ArbeitsweiseGutes Zeitmanagement und die Fähigkeit, Fristen zuverlässig einzuhaltenSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelIdealerweise ein gutes kommerzielles Verständnis, sowie Interesse am Einzelhandel
Ist das deine Chance? Bewirb dich noch heute und werde Teil eines großartigen Teams! 💪
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Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt.
Lies in unseren Datenschutzhinweisen mehr darüber, wie wir deine Daten verarbeiten.
WIR SIND JYSK
Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut.
Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten.
JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.
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