About this role
Quali saranno le tue mansioni:
Gestione dei flussi di entrata e uscita
Accoglienza e supporto agli autisti in arrivo e in partenzaGestione della documentazione di trasporto (CMR, documenti di consegna, archiviazione)Verifica dei dati nei sistemi aziendali (SAP, TMS)Smistamento dei camion alle baie corretteGestione delle comunicazioni con fornitori, trasportatori e altri repartiGestione delle penali di consegna e relativa documentazioneSupporto al Team Leader e al Responsabile di Reparto per garantire un flusso efficiente delle operazioniCollaborazione con tutti i reparti del centro di distribuzioneCustomer Service
Comunicazione con negozi, clienti e partner logisticiRispetto delle finestre temporali e delle scadenze operativeSicurezza e organizzazione
Rispetto delle procedure Health & SafetyMantenimento dell'ordine nell'area di lavoroSupporto alle attività generali del magazzino quando necessario Cosa cerchiamo:
In questo ruolo, è importante che tu:
Abbia già maturato esperienza affine alla mansioneSia una persona affidabile e in grado di lavorare con precisione in un ambiente organizzato e strutturatoSa utilizzare sistemi informatici aziendaliHa buone capacità organizzative e comunicativeAbbia un forte spirito di squadra e senso di responsabilitàSia disponibile a lavorare su turni: il lunedì 06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00; il resto della settimana 06:00 - 13:45/ 13:45 - 21:30 (39 ore settimanali)Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. Vuoi entrare a far parte del team JYSK? Questa potrebbe essere la tua prossima opportunità.
Candidati oggi stesso!
Per qualsiasi consiglio o supporto, invia una mail a:
Sara, [email protected], [email protected] felici di aiutarti!
Processo di selezione:
Gestiamo le candidature continuamente e completiamo la selezione una volta trovato il candidato giusto.
Il processo potrebbe prevedere test e video-colloqui.
JYSK vuole includere tutti, indipendentemente dall'età, dall'identità di genere, dall'etnia, dall'orientamento sessuale, dalle capacità fisiche o mentali e dall'esperienza. Insieme, garantiamo la nostra cultura inclusiva che incoraggia, supporta e celebra le diverse voci dei nostri dipendenti. Perché una grande varietà di menti, talenti e personalità uniche ci rende un team più forte.
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