About this role
HR procesmanager Leeshulp Ben jij als HR procesmanager sterk in het aanbrengen van structuur én weet je mensen te enthousiasmeren voor verandering? Wil jij ervoor zorgen dat processen niet alleen worden beschreven, maar ook daadwerkelijk worden toegepast en verbeterd? Lees dan snel verder! Jouw rol: Als HR procesmanager binnen de gemeente Eindhoven kom je te werken in een organisatie die volop in ontwikkeling is. We werken aan grote maatschappelijke opgaven, een sterke organisatie en goede dienstverlening voor inwoners, ondernemers en partners. Procesmanagement helpt daarbij door overzicht, structuur en inzicht te bieden. Als procesmanager speel je een belangrijke rol in het versterken van procesgericht werken binnen sector M&O en help je de organisatie om continu te verbeteren. Binnen sector Mens en Organisatie wordt de basis voor procesmanagement gelegd met een processenhuis en de beschrijving van bedrijfsprocessen. De volgende stap is het duurzaam verankeren van procesgericht werken. Jij bent hierin de drijvende kracht en ondersteunt management, proceseigenaren en medewerkers bij deze ontwikkeling. - Je werkt aan het ontwikkelen, implementeren en verder professionaliseren van procesmanagement binnen sector M&O. - Je onderzoekt processen, signaleert risico's, knelpunten en verbetermogelijkheden en vertaalt deze naar concrete verbeteracties. - Je ontwikkelt en versterkt procesgovernance door rollen, verantwoordelijkheden, besluitvorming en proceseigenaarschap helder in te richten. - Je begeleidt workshops, verbetersessies en verandertrajecten om processen inzichtelijk te maken en draagvlak voor nieuwe werkwijzen te creëren. - Je zorgt voor actuele procesmodellen, procesdocumentatie en werkinstructies in Adonis en borgt organisatiebrede kaders en standaarden binnen de sector. "We hebben de basis voor procesmanagement gelegd. Nu willen we samen de stap zetten naar echt procesgericht werken, waarbij eigenaarschap, sturing en c...