About this role
In het kort: Je gaat meerdere technische IT-teams aansturen, professionals coachen, agile en resultaatgericht werken versterken en zorgen voor continuïteit in de dagelijkse operatie en lopende veranderopgaven binnen BI en Middleware. Opdrachtomschrijving Voor IT Vernieuwing van de Universiteit zoekt Tilburg University een ervaren Teammanager IT die zorgt voor continuïteit in de aansturing van meerdere technische teams. De teamleider geeft leiding aan technische professionals binnen onder andere Business Intelligence, Integratie, IAM en databasebeheer en werkt nauw samen met Product Owners, Scrum Masters, Procesmanagers en andere IT-leiders. In deze teams zitten totaal zo’n 20 – 25 personen. De primaire opdracht is het bieden van continuïteit in de aansturing én het verder brengen van de teams in een meer agile en resultaatgerichte manier van samenwerken. Verantwoordelijkheden - Je geeft richting aan de teams, creëert duidelijkheid en zorgt voor continuïteit in de dagelijkse aansturing. - Je coacht professionals en stimuleert eigenaarschap, samenwerking en verantwoordelijkheid voor resultaat. - Je werkt samen met Product Owners aan een goede bezetting en prioritering van capaciteit. - Je zorgt voor een goede balans tussen run, change en ontwikkeling. - Je signaleert knelpunten en afhankelijkheden en zorgt dat deze worden opgepakt. - Je beweegt gemakkelijk tussen de bestaande lijnorganisatie en de ontwikkeling naar multidisciplinaire product- en dienstenteams. - Je draagt actief bij aan de verdere agile transformatie van IT Vernieuwing. - Je voert zowel het goede als het moeilijke gesprek en spreekt mensen aan op gemaakte afspraken en resultaten. Doelstelling en resultaten van de opdracht Het bieden van continuïteit en effectieve aansturing van de teams binnen de afdeling BI & Middleware gedurende de periode medio november 2026 t/m Q1 2027, waarbij de teams zich verder ontwikkelen in eigenaarschap, resultaatgericht samenwerken en agile werken. - Continuïteit: de te.