About this role
Zakres obowiązków: 1.prowadzenie rachunkowości powierzonej jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami, 2. dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych, 3. prowadzenie prawidłowej gospodarki finansowo księgowej, 4. przygotowywanie planów finansowych, bieżąca kontrola ich wykonania i sprawozdawczości z ich wykonania, 5. współdziałanie w ramach ustalonych obowiązków służbowych Zakładem Ubezpieczeń Społecznych 6. prowadzenie Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej przy CUW, 7. prowadzenie archiwum zakładowego CUW. 8. prowadzenie Centralnego Rejestru Umów JSFP. 9. przeprowadzanie inwentaryzacji jednostek obsługiwanych przez CUW metodą spisu z natury. 10. prowadzenie dziennika korespondencji CUW. 11. obsługa Biuletynu Informacji Publicznej CUW. 12. koordynacja wyjazdów oraz rozliczanie kart drogowych i paliwa samochodu służbowego CUW. 13. prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem pomocy materialnej o charakterze socjalnym dla uczniów na terenie miasta Lidzbark Warmiński. 14. prowadzenie i obsługa spraw związanych z programem Rządowym Wyprawka szkolna. 15.prowadzenie dokumentacji związanej z obsługą dotacji na wyposażenie szkół w podręczniki i materiały edukacyjne. 16. obsługa programów rządowych wspierających placówki. 17. obsługa wniosków w sprawie przyznawania Stypendium Burmistrza. 18. obsługa wniosków, przygotowywanie umów, rozliczeń w związku z dowozem uczniów niepełnosprawnych do szkół. 19. pełnienie funkcji koordynatora do spraw dostępności. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; średnie branżowe - konieczne - umiejętności: znajomość przepisów o finansach publicznych i rachunkowości, znajomość ustawy o ubezpieczeniach społecznych i podatku dochodowym, znajomość KPA, ustawy karta nauczyciela - pożądane; znajomoś