Now hiring

ODGOJITELJ/ODGOJITELJICA @ Dječji vrtić „Bujski grozdići" Buje - Asilo infantile „Grappolini di Buie" Buie

HROnsiteFull-time
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (“Narodne novine” broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19., 57/22., 101/23.,145/23., 146/25. i 22/26.) , članka 43. Statuta Dječjeg vrtića Buje i Odluke Upravnog vijeća od 30.09.2026. godine, Dječji vrtić „Bujski grozdići“ Buje objavljuje: N A T J E Č A J za prijem radnika na radno mjesto ODGOJITELJ/ICA - 2 izvršitelja (m/ž) na određeno puno radno vrijeme do povratka djelatnica na rad Za oglašeno radno mjesto mogu se prijaviti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete prema Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97,107/07,94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 146/25 i 22/26) i Pravilnika o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (NN 145/24): a) - Sveučilišni diplomski studij – Sveučilišni/a magistar/magistra ranog i predškolskog odgoja i obrazovan - Sveučilišni prijediplomski studij – Sveučilišni/a prvostupnik/ca ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja - Stručni prijediplomski studij – Prvostupnik/ca ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja - Stručni diplomski studij - Studij kojim je stečena viša stručna sprema u skladu s prijašnjim propisima b) Učiteljski studij i to: sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij, stručni diplomski studij ili četverogodišnji stručni studij primarnog obrazovanja i da je osoba završila program za stjecanje odgojno-obrazovnih kompetencija za rad s djecom rane i predškolske dobi, pod uvjetom da se na natječaj ne javi osoba koja ispunjava uvjete iz točke a) c) Učiteljski studij i to: sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij, stručni diplomski studij ili četverogodišnji stručni studij primarnog obrazovanja, uz uvjet da u roku od dvije godine od dana zasnivanja radnog odnosa završi program za stjecanje odgojno-obrazovnih kompetencija za rad s djecom rane i predškolske dobi, pod uvjetom da se na natječaj ne javi osoba koja ispunjava uvjete iz točke a) i b) Osim navedenih uvjeta, kandidati/kinje moraju ispunjavati i dodatni uvjet propisan člankom 24. stavak2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju( zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta odgojitelj/ica Uvjete za rad u skladu s odredbama navedenog pravilnika ispunjavaju i osobe koje su završile odgovarajući studijski program prema ranijim propisima te stekle odgovarajuću kvalifikaciju i akademski naziv u skladu s odredbama Zakona o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti, Zakona o akademskim i stručnim nazivima i akademskom stupnju te Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju. Na natječaj se mogu ravnopravno prijaviti osobe oba spola u skladu s člankom 13. stavkom 3. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN82/83, 69/17). Radni odnos ne može zasnovati osoba za koju postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz čl.25. Zakona predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 146/25 i 22/26). Uz vlastoručno potpisanu prijavu koja sadrži: adresu stanovanja, kontakt broj, adresu elektroničke pošte te naziva radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje, na natječaj kandidat mora priložiti sljedeće dokumente u preslici: životopis, dokaz o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja( diploma, svjedožba ili potvrda) dokaz o državljanstvu, dokaz o radno-pravnom statusu (elektronički zapis HZMO ne stariju od dana objave natječaja), uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela navedenih u čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije mjesec dana od dana objave natječaja, uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak za neko od prekršajnih djela navedenih u čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije mjesec dana od dana objave natječaja, potvrda Hrvatskog zavoda za socijalni rad (prema mjestu stanovanja/prebivališta) da kandidatu nisu izrečene zaštitne mjere prema članku 25. stavku 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju ne starija mjesec dana od dana objave natječaja. Izrazi navedeni u natječaju u muškom rodu neutralni su, a odnose se na osobe oba spola. Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN, 121/17, 98/19, 84/21 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), dužan se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz članka 102. stavaka 1. – 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos. Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz članka 48. stavaka 1. – 2. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Dokaz o invaliditetu smatraju se javne isprave na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz članka 13. navedenog Zakona. Svi osobni podaci prikupljeni na temelju ovog natječaja prikupljaju se i obrađuju u svrhu provedbe natječaja i obrade natječajne prijave kandidata, u skladu s propisima koji uređuju zaštitu osobnih i drugih podataka, posebno Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27.travnja 2016. o zaštiti pojedinca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka te o stavljanju izvan snage Direktive 95/46EZ ( Opča uredba o zaštiti podataka. Prijavom na natječaj kandidat daje privolu za obradu osobnih podataka u skladu s propisima kojima je propisana zaštita osobnih podataka u svrhu provedbe natječajnog postupka i rezultata natječaja. Prijave na natječaj s traženom dokumentacijom, u zatvorenoj omotnici s naznakom “ZA NATJEČAJ-ODGOJITELJ/ICA -2 izvršitelja/ice na određeno puno radno vrijeme “ , potrebno je dostaviti poštom na adresu Dječji vrtić „Bujski grozdići“ Buje, Matije Gupca 13, 52460 Buje. Nepotpune i/ili nepravovremene prijave neće se razmatrati. Upravno vijeće zadržava pravo poništenja natječaja. O rezultatima izbora pristupnici će biti obaviješteni najkasnije u roku 45 dana od isteka roka za podnošenje prijava. Dječji vrtić „ Bujski grozdići“ Buje zadržava pravo da prema potrebi provede prethodnu provjeru radne i druge (stručne, zdravstvene sposobnosti pristupnika koji zadovoljava formalne uvjete natječaja. Vrijeme i mjesto održavanja prethodne provjere bit će objavljeno na mrežnoj stranici Dječjeg vrtića „Bujski grozdići“ Buje, te na oglasnoj ploči Dječjeg vrtića „Bujski grozdići“ Buje, Matije Gupca 13, Buje najviše pet dana prije održavanja provjere. Pristupnik koji ne pristupi prethodnoj provjeri smatra se da je povukao prijavu na natječaj i više se ne smatra pristupnikom na natječaj. O rezultatima natječaja pristupnici će biti obaviješteni objavom obavijesti na mrežnoj stranici Dječjeg vrtića Buje. Dostava svim pristupnicima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave rezultata natječaja na mrežnoj stranici Dječjeg vrtića Buje Prijave dostaviti poštom u roku od 8 dana od dana objave natječaja. Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Dječjeg vrtića „Bujski grozdići“ Buje-Asilo infantile „Grappolini di Buie „dana 07.10.2026., a rok za podnošenje prijava traje od 08.10.2026. do 15.10.2026. godine. PREDSJEDNIK UPRAVNOG VIJEĆA

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores