About this role
Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12-pročišćeni tekst, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22. i 156/23) – dalje u tekstu: Zakon i Pravilnika Osnovne škole Augusta Harambašića o načinu i postupku kojim se svim kandidatima za zapošljavanje u školskim ustanovama osigurava jednaka dostupnost javnim službama pod jednakim uvjetima, vrednovanje kandidata prijavljenih na natječaj, odnosno kandidata koje je uputio Gradski ured kao i odredbe vezane uz sastav posebnog povjerenstva koje sudjeluje u procjeni kandidata, a na koji suglasnost daje Gradski ured (dalje u natječaju: Pravilnik o načinu i postupku zapošljavanja), ravnatelj Osnovne škole Augusta Harambašića, Harambašićeva 18, 10 000 Zagreb, raspisuje NATJEČAJ za popunu radnog mjesta KUHAR – SLASTIČAR 2 za 40 sati ukupnog tjednog radnog vremena na neodređeno radno vrijeme, 1 izvršitelj, m/ž Mjesto rada: Osnovna škola Augusta Harambašića, Harambašićeva 18, Zagreb (poslovi se u pravilu obavljaju u sjedištu Škole, a po potrebi i izvan sjedišta Škole) Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa: Osim općih uvjeta sukladno općim propisima o radu, kandidati trebaju zadovoljiti i posebni uvjet prema članku 6. Pravilnika o radu Osnovne škole Augusta Harambašića: - završena srednja škola – program kuhar, odnosno KV kuhar - završen tečaj higijenskog minimuma Na natječaj se mogu javiti muške i ženske osobe u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i 69/17), a izrazi koji se koriste u ovom natječaju za osobe u muškom rodu korišteni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe. Radno iskustvo: nije važno Probni rad: dva mjeseca U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona Uz prijavu na natječaj potrebno je priložiti: 1. vlastoručno potpisanu prijavu s osobnim podatcima podnositelja prijave (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona, odnosno mobitela, e-mail adresu) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje 2. životopis 3. dokaz o stupnju i vrsti stečene stručne spreme 4. dokaz o državljanstvu 5. uvjerenje da nije pod istragom i da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju (ne starije od dana raspisivanja natječaja) 6. elektronički zapis ili potvrdu o podatcima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ne starije od dana od raspisivanja natječaja) 7. dokaz o položenom higijenskom minimumu Prije sklapanja ugovora o radu odabrani kandidat dužan je sve navedene priloge odnosno isprave dostaviti u izvorniku ili u preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika sukladno Zakonu o javnom bilježništvu (NN 78/93, 29/94, 16/07, 75/09 i 120/16). Kandidati koji se po posebnim propisima pozivaju na prednost pri zapošljavanju moraju prilikom prijave na natječaj dostaviti svu potrebnu dokumentaciju i dokaze koje posebni propisi propisuju pri ostvarivanju prava na prednost kod zapošljavanja te ostvaruju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti temeljem članka 101. stavak 1. - 3. i 102. stavak 1. - 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21., 156/23) dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, uz prijavu priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti odgovarajuće dokaze kojima dokazuje ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju, a koji su sadržani u članku 103. stavak 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21), a koji su objavljeni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja – https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 47. i 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz domovinskog rata (NN 84/21) uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz domovinskog rata (NN 84/21) a koji su objavljeni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja – https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf U skladu s uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. 4. 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18.) prijavom na natječaj osoba daje privolu za prikupljanje i obradu podataka iz natječajne dokumentacije, a sve u svrhu provedbe natječaja za zapošljavanje. Potpunom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge odnosno isprave navedene u natječaju, a kandidat koji ne podnese pravodobno ili potpunu prijavu ili ne ispunjava uvjete natječaja ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj o čemu Škola posebno ne obavještava. Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu i ispunjavaju uvjete natječaja dužni su pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja koji je dostupan na mrežnim stranicama Osnovne škole Augusta Harambašića poveznica http://os-aharambasica-zg.skole.hr/dokumenti/_kolski_dokumenti . Podnošenjem prijave na natječaj kandidat daje izričitu privolu Osnovnoj školi Augusta Harambašića da može prikupljati i obrađivati osobne podatke kandidata iz natječajne dokumentacije u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe (EU) 2016/679 o zaštiti osobnih podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, broj 42/18.). Sve pristigle prijave biti će zaštićene od pristupa neovlaštenih osoba te pohranjene na sigurno mjesto i čuvane u skladu s uvjetima i rokovima predviđenih zakonskim propisima, Pravilima o upravljanju dokumentarnim i arhivskim gradivom i odluka voditelja obrade. Škola će provesti vrednovanje i procjenu kandidata. Vrijeme, mjesto i način održavanja testiranja kandidata bit će objavljen na mrežnoj stranici škole u izborniku „Natječaji“, http://os-aharambasica-zg.skole.hr/ , najkasnije 5 (pet) dana prije dana određenog za održavanje testiranja zajedno s listom kandidata pozvanih na testiranje. Kandidati se neće posebno pozivati, te ukoliko se ne pojave na vrednovanju i procjeni kandidata, smatrat će se da su odustali od prijave na natječaj. Svi kandidati dužni su na testiranju sa sobom imati odgovarajuću identifikacijsku ispravu (važeću osobnu iskaznicu, putovnicu ili vozačku dozvolu). Ako kandidat ne pristupi vrednovanju, smatra se da je povukao prijavu na natječaj. Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici. Natječajna dokumentacija se neće vraćati kandidatima. Rezultati natječaja bit će objavljeni na mrežnoj stranici škole u zakonskom roku. Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natječaja. Prijave s potrebnom dokumentacijom dostaviti na adresu osobno ili zemaljskom poštom: OSNOVNA ŠKOLA AUGUSTA HARAMBAŠIĆA HARAMBAŠIĆEVA 18 10000 ZAGREB s naznakom: ˝za natječaj kuhar (m/ž)“ Ovaj natječaj objavljuje se na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama i oglasnoj ploči Osnovne škola Augusta Harambašića, Harambašićeva 18, 10000 Zagreb.