About this role
Barnevernstjenestene i Nordreisa, Karlsøy, Kåfjord, Lyngen, Storfjord, Balsfjord, Longyearbyen og Skjervøy inngår i et regionalt læringsnettverk innen barnevern. Vi har fått tilskudd til et utviklingsprosjekt knyttet til det regionale læringsnettverket, og søker en engasjert og strukturert koordinator i 100 % prosjektstilling fram til 31.07.2027, med mulighet for forlengelse. Oppstart snarest eller etter avtale. Prosjektet gjennomføres i samarbeid mellom barneverntjenestene i Lyngen, Storfjord, Kåfjord, Balsfjord, Nordreisa, Karlsøy. Longyearbyen og Skjervøy kommune. Skjervøy kommune er vertskommune og har prosjekt og budsjettansvar. Målet med prosjektet er å styrke faglig kvalitet og bidra til varige forbedringer i barnevernstjenestene gjennom implementering av Barnevernfaglig kvalitetssystem (BFK) og sikre implementering av Nasjonalt forløp for barnevern i deltakerkommunene. Arbeidet skal bidra til mer helhetlige, kunnskapsbaserte og likeverdige tjenester til barn, unge og familier. Arbeidsoppgaver Som koordinator for læringsnettverket vil du blant annet: Koordinere og følge opp arbeidet i det regionale læringsnettverket Bidra til implementering av Barnevernfaglig Kvalitetssystem (BKF) i deltakerkommunene Lede og følge opp implementeringen av Nasjonalt forløp for barnevern i samarbeid med de deltakende barneverntjenestene. Planlegge, forberede og koordinere fagdager, samlinger og læringsarenaer. Sikre fremdrift og struktur i prosjektarbeidet Samarbeide tett med deltakende barnevernstjenester, vertskommune, RKBU og andre relevante fagmiljøer Bidra til dokumentasjon, rapportering, erfaringsdeling og spredning av gode praksiser i tråd med prosjektets mål. Kvalifikasjoner Relevant høyere utdanning innen barnevern, sosialt arbeid eller tilsvarende Erfaring fra arbeid i barneverntjenesten er en forutsetning Kjennskap til eller erfaring med fagutvikling, kvalitetsarbeid eller implementeringsprosesser er en fordel Erfaring med koordinering, prosjektarbeid eller nettverksarbeid er ønskelig Førerkort klasse B Søker må påregne å bruke egen bil Politiattest, ikke eldre enn tre måneder, må fremlegges ved ansettelse for alle som jobber i barneverntjenesten, jf. barnevernloven § 12-11. Personlige egenskaper Vi søker deg som: Arbeider strukturert og selvstendig Har god gjennomføringsevne og ener å skape fremdrift Kommuniserer godt og samarbeider lett med ulike fagmiljø Har interesse for fagutvikling og kvalitetsforbedring i barnevernet Personlig egnethet vil bli vektlagt. Aktuelle søkere til stillinga vil bli innkalt til intervju. Vi tilbyr En meningsfull prosjektstilling med mulighet til å bidra til utvikling av barnevernstjenester i regionen Samarbeid i et aktivt fagfellesskap på tvers av kommuner Fleksibilitet i arbeidshverdagen Godt arbeidsmiljø med mye humor, varme og omsorg Skjervøy kommunen er en del av virkemiddelsonen for Nord-Troms og Finnmark, med blant annet nedskriving av studielån med opptil kr 60.000 pr år Skattemessige fordeler og lavere kostnader på strøm med bortfall av moms og elavgift Gratis barnehage og inntil 12 timer gratis SFO for 1. -3.klasse Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende tariffer/avtaler Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP KontaktinformasjonMette Bless, Barnevernsleder, +47 46848167, [email protected] Tone Mortensen, Barnevernleder Lyngen kommune, +47 40028512, [email protected] Sandra M Larsen Holm , Fagleder barnevern Nordreisa , +47 41706066, [email protected] ArbeidsstedSkoleveien 6 9180 Skjervøy Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Skjervøy kommune Referansenr.: 5187576798 Stillingsprosent: 100% Engasjement Startdato: 16.11.2026 Søknadsfrist: 25.10.2026 Om arbeidsgiveren: Et hav av muligheter- i lag på 70 °nord. Skjervøy kommune er med ca.2800 innbyggere en øykommune i Nord-Troms med spennende turterreng og gode muligheter for fiske og friluftsliv. Kommunesenteret Skjervøy med ca 2.500 innbyggere er en kystby med framtidsretta sjømatindustri og allsidig handelsvirksomhet. Tettstedet har avgiftsfri fastlandsforbindelse via undersjøisk tunnel, daglig hurtigruteanløp, hurtigbåt til Tromsø flere ganger pr. uke og småflyplass i nabokommunen. Kommunen har gode oppvekstsvilkår for barn og unge med kulturskole, kulturhus, idretts- og svømmehall, skøytebane, kunstgressbane og videregående skole. Kommunen har også godt utbygde helse- og omsorgstjenester. Vil du vite mer om oss? Beregn økonomiske fordeler med å jobbe i Skjervøy kommune- Klikk her! Informasjonsbrosjyre om Skjervøy- Klikk her! Skjervøy kommune er opptatt av mangfold, blant annet med hensyn til kjønn, alder, funksjonsevne, nasjonal og etnisk bakgrunn, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du ønsker å reservere deg mot å stå på den offentlige søkerlisten, må du begrunne det. I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Du vil bli orientert om dette på forhånd. Vil du være i lag med oss?