About this role
Vil du bidra til bedre psykisk helse for barn og unge? Hos BUP Vestmar får du muligheten til å gjøre en forskjell for barn, unge og familier gjennom meningsfullt klinisk arbeid, tett samarbeid med dyktige kolleger og gode muligheter for faglig utvikling. Vi søker en psykolog som ønsker å kombinere faglig kvalitet med et helhetlig blikk på barn og unges livssituasjon, utvikling og behov. BUP Vestmar er en generell poliklinikk som tilbyr utredning og behandling til barn og unge i alderen 0-18 år med psykiske lidelser og utviklingsforstyrrelser. Seksjonen er en del av Avdeling barn og unges psykiske helse (ABUP) ved Sykehuset Telemark, og er én av fire poliklinikker som sammen gir et spesialisert tilbud til barn og unge i hele Telemark. Vårt opptaksområde omfatter kommunene Bamble, Kragerø og Drangedal. Vi har lokasjoner både på sykehusområdet i Kragerø og i Tønderveien på Stathelle. Arbeidssted vil være ved en eller begge lokasjoner etter nærmere avtale. Hos oss blir du en del av et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø med psykologer, leger, sosionomer, pedagoger, sykepleiere og merkantilt ansatte. Vi legger stor vekt på samarbeid, kompetansedeling og faglig utvikling, og jobber hver dag for å tilby barn, unge og familier helhetlige tjenester av høy kvalitet. Tiltredelse etter avtale. Dersom det i løpet av tilsettingsprosessen blir interne opprykk eller ytterligere ledige stillinger, kan det bli aktuelt med flere ansettelser i ulike stillingsandeler. Alle søkere må benytte Webcruiter. Attester og vitnemål må lastes opp som vedlegg i PDF format og legges ved søknaden. Opplysningene i CV- og rekrutteringsdatabasen oppbevares i henhold til EUs personvernforordning/GDPR (EU 2016/679). Arbeidsoppgaver Utredning og behandling av barn og unge Foreldre- og familieveiledning Samarbeid med primærhelsetjenesten og andre kommunale samarbeidspartnere Samarbeid internt i seksjonen og på tvers av fagmiljøer Deltakelse i tverrfaglige team Bidra til fagutvikling og kvalitetsarbeid i seksjonen Kvalifikasjoner Norsk autorisasjon som psykolog. Psykologer med lisens kan også søke. Erfaring fra arbeid med barn og unge er ønskelig Beherske norsk muntlig og skriftlig for en forsvarlig yrkesutøvelse Erfaring med DIPS er en fordel Førerkort klasse B er ønskelig, da noe reisevirksomhet må påregnes Ved ansettelse må politiattest leveres i henhold til Helsepersonelloven § 20 a første ledd, jf. politiregisterloven § 39 første ledd. Personlige egenskaper Vi tror du vil trives hos oss dersom du er opptatt av å skape gode relasjoner med barn, unge og familier, og motiveres av samarbeid på tvers av fagområder. Du arbeider selvstendig, men ser verdien av å dele kompetanse og finne gode løsninger sammen med andre. Videre ser vi gjerne at du: har engasjement for faglig utvikling og kvalitet i pasientbehandlingen møter mennesker med respekt, nysgjerrighet og forståelse bidrar positivt til arbeidsmiljøet og deler kunnskap med kolleger arbeider strukturert og målrettet identifiserer deg med våre verdier: kvalitet, respekt og trygghet Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr En meningsfull arbeidshverdag hvor du bidrar til bedre psykisk helse for barn og unge Et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse Regelmessig veiledning og gode muligheter for faglig utvikling Spesialistutdanning i klinisk psykologi for aktuelle kandidater Veiledning Et bredt og variert pasientgrunnlag som gir faglig bredde og utvikling Tett samarbeid med erfarne fagpersoner og spesialiserte funksjoner i ABUP Mulighet til å bidra i fagutviklings- og kvalitetsarbeid Velferdstilbud for ansatte Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP Enten du er relativt ny i yrket eller har lang erfaring som psykolog, ønsker vi å høre fra deg. Hos oss får du støtte, veiledning og mulighet til å utvikle deg videre i et sterkt fagmiljø med barnet og familien i sentrum. Telemark kalles ofte ett Norge i miniatyr. Her har vi kort vei til sjø og fjell. Bygd og by. Rammet inn av en fantastisk skjærgård. Spektakulære innsjøer og majestetiske fjelltopper med eventyrlig natur. Samtidig er det urbane bylivet som tvillingbyene Skien og Porsgrunn byr på sentralt plassert på Østlandet. Her finner du et kulturelt mangfold og har utallige aktiviteter å velge i. Klikk deg inn på nettsidene til Visit Telemark for mer informasjon om opplevelser, kulturtilbud, nasjonalparker, attraksjoner, underholdning og mye mer. Siden boligprisene her fortsatt er lavere sammenlignet med andre fylker i regionen, er det gunstige forhold for de som er på boligjakt. Sykehuset Telemark HF ligger i hjertet av vårt fantastiske fylke, sett kursen mot Telemark! Sjekk gjerne ut vår hjemmeside www.sthf.no/om-oss/jobbe-hos-oss/ KontaktinformasjonAnne Kjendalen, Avdelingsleder, +4735004836 ArbeidsstedGamle Kragerøvei 32 3770 Kragerø Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Telemark HF Referansenr.: 5189452939 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 23.10.2026 Om arbeidsgiveren: Sykehuset Telemark HF (STHF) har ansvar for sykehus- og spesialisthelsetjenester til om lag 177 000 innbyggere i Telemark. Sykehusets pasientbehandling er organisert i syv klinikker, og har både somatisk og psykiatrisk virksomhet på flere steder i Telemark og disponerer om lag 5,2 milliarder kr. i året. Vår visjon er å gi helsetjenester til pasientenes beste. Sykehuset har om lag 3300 årsverk og 4100 ansatte. Sykehuset Telemark ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. Dette gjelder uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn, eller dersom du har hatt opphold i arbeidslivet («hull i CV`en»). Les mer om oss på www.sthf.no Barne- og ungdomsklinikken består av tre avdelinger: avdeling for barn og unges psykiske helse avdeling for barne- og ungdomsmedisin avdeling for habilitering (barn og voksne) Med rundt 350 medarbeidere som jobber tett på tvers av fag, tilbyr vi helhetlige tjenester av høy kvalitet til barn, unge og deres familier. Klinikken er preget av en sterk kultur for forbedringsarbeid, forskning, tverrfaglig samarbeid og faglig utvikling – alt i et inkluderende arbeidsmiljø.